4. çeyrek için RSV'nin ne zaman gönderileceği. Muhasebe bilgileri

RSV-1'in son tarihi 2016

Kayıtların bir kuruluşta veya işveren olarak kayıtlı bir girişimcide tutulması durumunda, tüzel kişilerin üç ayda bir RSV-1 emeklilik fonuna bir rapor doldurmaları ve sunmaları gerekmektedir. Kuruluş 2016 yılında bireylere maaş ödememiş veya başka gelir ödememiş olsa bile.

RSV-1'i Emeklilik Fonuna göndermek için son tarih, hesaplamayı nasıl doldurup göndermeyi planladığınıza bağlıdır. RSV-1 PFR Formu, PFR Kurulunun 16 Ocak 2014 tarih ve 2p Kararı ile onaylandı (4 Haziran 2015 tarih ve 194p Karar ile değiştirildiği üzere). 2016 yılının yarı yılı ve 1. çeyreğine ilişkin raporlama yaparken bu formu zaten doldurmuştunuz.

2016'nın 3. çeyreği için RSV-1: raporun sunulması için son tarihler

Genel kurallar aşağıdaki gibidir. Kağıt üzerinde rapor doldurup bizzat Emekli Sandığı'na getirmeniz durumunda, formun en geç raporlama dönemini takip eden ikinci ayın 15'inci gününe kadar teslim edilmesi gerekmektedir (Madde 1, Kısım 9, Madde 15). Federal yasa 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı, bundan sonra 212-FZ sayılı Kanun olarak anılacaktır).

Böylece, son teslim tarihi RSV-1 formunun 2016 yılının 3. çeyreği için son teslim tarihi 15 Kasım 2016 olacaktır.

Elektronik raporların son tarihleri ​​farklıdır. İnternet üzerinden elektronik ortamda RSV-1 PFR formunun, raporlama dönemini takip eden ikinci ayın en geç 20'nci gününe kadar emeklilik fonuna gönderilmesi gerekmektedir.

Dolayısıyla, 2016 yılının 3. çeyreğine ilişkin elektronik RSV-1 raporunun Emeklilik Fonu'na iletilmesi için son gün 21 Kasım olacaktır. 20 Kasım 2016 Pazar günü olduğundan son başvuru tarihi bir sonraki iş gününe ertelenmiştir (212-FZ Sayılı Kanun 7. Bölüm, 4. Madde).

2016 yılı 3. çeyreğine ilişkin RSV-1 raporunun tabloya sunulması

Kimin internet üzerinden elektronik raporlama yapması gerekiyor?

Şirketinizin son 2015 yılı ortalama çalışan sayısı 25'ten fazlaysa, RSV-1 PFR formunu yalnızca elektronik biçimde göndermeniz gerekmektedir (212-FZ Sayılı Kanun Bölüm 10, Madde 15). Aynı yükümlülük, cari yılda kayıtlı olan ancak 25'ten fazla çalışanı veya diğer kişilere gelir ödeyen kuruluşlar için de geçerlidir.

Bu ana dikkat edin. Kanunen elektronik olarak raporlamanız gerekiyorsa ancak hesaplamanızı kağıt üzerinde yaptıysanız para cezasıyla karşı karşıya kalırsınız. Böyle bir ihlalin cezası 200 ruble. (212-FZ Sayılı Kanunun 46. maddesinin 2. kısmı).

Şirketiniz hem geçen yıl hem de bu yıl 25 veya daha az çalışana ödeme yaptıysa, bir seçeneğiniz var. RSV-1 hesaplamasını kağıt üzerinde doldurabilirsiniz. Emekli Sandığına bizzat getirilebilir veya posta yoluyla gönderilebilir. Ayrıca RSV-1 Emeklilik Fonu'nun elektronik hesaplamasını doldurup telekomünikasyon kanalları aracılığıyla emeklilik fonuna gönderme hakkına da sahipsiniz.

RSV-1 raporunun 2016 yılında Rusya Emeklilik Fonuna sunulması için son tarihin ihlal edilmesi durumunda ne gibi para cezaları verilecek?

RSV-1 raporunu son başvuru tarihinden sonra gönderirseniz, şirketiniz veya girişimciniz para cezasıyla karşı karşıya kalacaktır (Madde 1, Bölüm 1).

2018'de sigorta primlerinin birleşik hesaplamasının sunulması için son tarihler

212-FZ Sayılı Kanunun 46'sı). Cezanın miktarı, son 3 ayda tahakkuk eden katkı payı miktarına ve gecikme süresine bağlıdır. Dolayısıyla, 3. çeyreğe ilişkin raporun geç teslim edilmesi durumunda ceza, Temmuz - Eylül 2016 dönemi için ödenmesi gereken katkı paylarından hesaplanacaktır. Ceza, her tam ve kısmi gecikme ayı için ödenmesi gereken katkı payı miktarının %5'ine eşittir. Bu durumda, cezanın asgari tutarı 1000 ruble, azami miktarı ise son 3 ayda tahakkuk eden katkı paylarının %30'udur. Bu nedenle, vadesi geçmiş sıfır ödeme için sizden minimum 1.000 ruble para cezası kesilecektir.

Geç raporlama nedeniyle kuruluşunuzun yetkilileri de para cezasına çarptırılacaktır: müdür veya baş muhasebeci. İdari para cezası 300 ila 500 ruble arasında değişiyor. (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 15.33. Maddesinin 2. Bölümü).

Bu arada, Rusya Emeklilik Fonu'nun RSV-1 hesaplamasında güvenilmez veya eksik kişisel muhasebe bilgileri nedeniyle para cezaları da tehdit ediliyor. Masa başı denetimi sırasında Emeklilik Fonu raporun 6. Bölümünü yanlış doldurduğunuzu tespit ederse, emeklilik emeklilik sağlayıcısı mahkemede poliçe sahibinden emeklilik katkı payı tutarının %5'i oranında para cezası talep edebilir. ödeme için tahakkuk etti (01.04.96 No. 27-FZ Federal Kanununun 17. Maddesi). Para cezasının hesaplanmasının temeli, yanlış (eksik) bilgilerin verildiği raporlama döneminin üç ayına ilişkin katkılardır.

Hakimlere göre para cezasının yalnızca, hakkında hata yapılan çalışanların gelirlerinden elde edilen katkı miktarına göre değerlendirilmesi gerekiyor. Bir bütün olarak kuruluş için tahakkuk eden toplam sigorta primi tutarı, para cezasının hesaplanmasına temel olamaz (Rusya Federasyonu Yüksek Tahkim Mahkemesinin 28 Nisan 2011 tarih ve VAS-4911/14 sayılı kararı, karar) Tahkim Mahkemesi Moskova Bölgesi 24.02.2015 tarih ve F05-702/2015, FAS Batı Sibirya Bölgesi 02.11.2014 tarih ve A75-1595/2013).

Şu adresteki materyallere dayanmaktadır: www.26-2.ru

Girişimcilerin ve kuruluşların 2017 yılı 4. çeyreğine ait sigorta primlerine ilişkin rapor sunabilmeleri için belirli bir belge formu kullanmaları gerekmektedir ve bu nedenle hesaplama formunun değişip değişmediğini öğrenmek önemlidir. Makaleden bu sorunun cevabını alacaksınız.

2017 yılı için GARA teslimi için son tarihler

Belge formuna bakmadan önce 2017 - 2018 yılı sigorta prim hesaplamalarının son teslim tarihlerini hatırlatalım:

• 2 Mayıs 2017'den önce - 2017'nin 1. çeyreği için;
• 31 Temmuz 2017'ye kadar - 2017'nin ilk yarısı için;
• 30 Ekim 2017 tarihine kadar - 2017 yılının 9 ayı boyunca;
• 30 Ocak 2018'e kadar - 2017'nin 4. çeyreği için.

Sigorta primlerine ilişkin hesaplamaların sunulmasına ilişkin bazı son tarihler, son tarihlerin tatil günlerine (hafta sonları) denk gelmesi nedeniyle diğer günlere ertelenir, örneğin:

• 2017 yılının 1. çeyreğine ait ödeme 30 Nisan 2017'den (Pazar) 2 Mayıs 2017'ye (Salı) ertelenmiştir - bu, 1 Mayıs'tan sonraki ilk iş günüdür;
• 2017 yılının ilk yarısına ait hesapların teslimi 30 Temmuz 2017'den (Pazar) 31 Temmuz 2017'ye (Pazartesi) ertelenmiştir.

9 ay ve 2017 yılı 4. çeyrek sigorta primlerinin hesaplanmasında herhangi bir erteleme söz konusu olmayıp, rapor teslim süreleri başka günlere kaydırılmamıştır.

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP gönderimi için son tarihler

Daha önce de belirtildiği gibi, 2017 yılının 4. çeyreğine ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasının en geç 30 Ocak 2018 tarihine kadar sunulması gerekmektedir.

Tüm işverenler için Emeklilik Fonuna rapor göndermek için son tarihler

Bu gün Salı gününe denk geliyor.

Belgenin son teslim tarihine uyulmaması, 2017 dönemine ait sigorta primi tutarının %5'i kadar para cezasıyla sonuçlanabilir (tam veya eksik ödemenin geciktiği her ay için). Kuruluşun veya bireysel girişimcinin 30 Ocak 2018'den önce ücretleri ödemek için zamanı olmaması durumunda bu tür bir sorumluluk ortaya çıkacaktır.

Sigorta primlerine ilişkin herhangi bir borç yoksa ancak sigorta primi ödemesi kanunla belirlenen süre içinde yapılmazsa, vergi müfettişleri en az 1.000 ruble para cezası kesebilir. Bu, Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 119. Maddesinde belirtilmiştir (madde 1).

2017 yılının 4. çeyreğine ait raporunuzu teslim etmekte geç kalırsanız, gecikmeyi ödemek zorunda kalacaksınız. Böyle bir durumda, ceza miktarı asgari düzeyde olacaktır (Federal Vergi Servisi No. GD-4-11/22730'un 9 Kasım 2017 tarihli mektubuna göre).

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP'te yeni kontrol oranları

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP'ün doldurulması, yeni kontrol oranlarının dikkate alınmasını içermektedir. Federal Vergi Servisi'nin sigorta primlerinin hesaplanmasını sağlanmadığı şekilde tanıma hakkına sahip olduğu gerekçeler listesinin genişletildiğini hatırlayalım. Bir belgenin sunulmamış sayılmasına ilişkin yeni koşullar, Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 431. Maddesinde (paragraf 2, paragraf 7) yer almaktadır.

Düzenlemeler, Bölüm 3'te yer alan hataların her birey için bazı göstergelerde kabul edilemez olduğu gerçeğine dayanmaktadır. Kolaylık sağlamak için bunları bir tablo şeklinde sunuyoruz:

Saymak	dolgu
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ödeme tutarı (diğer ücret)
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her birinin sınırları dahilinde emeklilik sigortası katkılarının hesaplanmasına ilişkin temel
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için limit dahilinde emeklilik sigortasına katkı payı tutarı
	toplamlar (sütunlar 210 + 220 + 240)
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ek tarifeye göre emeklilik sigortası katkılarının hesaplanmasına ilişkin esas
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ek tarife uyarınca emeklilik sigortasına katkı payı tutarı
	toplamlar (sütun 280 + 290)

Tüm bireylere ilişkin yukarıdaki tabloda listelenen sütunlardaki özet bilgilerin, 1.1 ve 1.3 alt bölümlerinde yansıtılan özet verilere karşılık gelmesi gerektiğini lütfen unutmayın.

2017 yılı 4. çeyreğine ait sigorta prim hesaplamalarını hangi formu kullanarak göndermeliyim?

10 Ekim 2016 tarihli ММВ-7-11/551 sayılı Federal Vergi Servisi'nin emri, bireysel girişimcilerin yanı sıra poliçe sahibi kuruluşlar tarafından sunulması gereken sigorta primlerinin hesaplanmasına yönelik formu onayladı. Bu form, 2017 yılının 1. çeyreği için GÖP'ün sunulmasından itibaren kullanılmaktadır.

2017 yılının tüm dönemlerine ait hesaplamaların yapılabilmesi için bu formun doldurulması gerekmektedir. Sipariş No. ММВ-7-11/551, belgeyi ve elektronik formunu doldurma prosedürünü içerir.

2018'de DAM'ı hangi biçimde sunmalıyım: yeni mi yoksa eski mi?

DAM'ın yeni formu zaten Rusya Federasyonu Federal Vergi Dairesi çalışanları tarafından geliştirildi. Taslak yasal düzenlemelerin yayınlanması için belge formu Birleşik Portal'da mevcuttur. Federal Vergi Servisi tarafından geliştirilen sigorta primlerini hesaplama formunun yeni bir form gerektirmediğini, mevcut DAM formunun yeni bir versiyonunu gerektirdiğini belirtmek önemlidir.

Federal Vergi Servisi tarafından güncellenen DAM formunda yapılan ana ayarlamalardan bazılarını vurgulayabiliriz:

1. Ek 2 “Geçici sakatlık ve analığa bağlı zorunlu sosyal sigorta sigorta primi tutarının hesaplanması” bölümüne yeni alanlar eklenmiştir.

2. 2018 yılına kadar olan döneme ilişkin belirlenen indirimli tarife kullanımına ilişkin veri içeren bir uygulama bulunmamaktadır.

3. 1. Bölüm Ek-2'ye “Ödeyici tarife kodu” alanı eklenmiştir.

4. Dokümanın 3. Bölümüne (kişilerin kişiselleştirilmiş verileri için) “Düzeltme Türü” adı verilen yeni bir nitelik eklenmiştir. Hangi hesaplamanın sunulduğunu belirtmeniz gerekecektir:

• orijinal;
• düzeltici;
• iptal.

Bu değişikliklere ek olarak DAM formunun güncellenmiş versiyonunda eksi işareti bulunan dijital göstergeler bulunmamalıdır.

Taslağa göre Rusya Federasyonu Federal Vergi Dairesi'nin emri 01/01/2018 tarihinden itibaren yürürlüğe girecek. 2018'in 1. çeyreğine (yani 3 Mayıs 2018'den önce) ilişkin ödemeleri göndermek için güncellenen DAM formunun kullanılması gerekecektir.

30 Ocak 2018 tarihine kadar 2017 yılının 4. çeyreğine ilişkin hesaplamayı göndermek için eski belge formunu kullanmanız gerekir. Bu kural hem kağıt hem de elektronik rapor formatları için geçerlidir.

Makalede, 2019'un üçüncü çeyreğinde beyannamelerin sunulmasına ilişkin güncel tarihlerin yanı sıra mali tabloların sunulması için son tarihleri ​​bulacaksınız. Kolaylık sağlamak için malzeme bir tabloda gruplandırılmıştır. Cezalardan kaçınmak için raporlarınızı zamanında gönderin.

Masa. 2019'un üçüncü çeyreği için muhasebeci takvimi

Vergi türü	Kim, nerede kiralıyor?	Son teslim tarihi
Temmuz ayında hangi raporların sunulması gerekiyor?
Haziran için SZV-M	Çalışanları olan / Rusya Emeklilik Fonundaki kuruluşlar ve bireysel girişimciler	15 Temmuz
Yarım yıl boyunca 4-FSS kağıtta	Son yılda ortalama çalışan sayısı 25 kişiden az olan / Sosyal Sigortalar Fonunda yer alan şirketler ve bireysel girişimciler
UTII Bildirgesi ikinci çeyrek için	Şirketler ve bireysel girişimciler vergi mükellefidir / Federal Vergi Servisi'ne	22 Temmuz
Yarım yıl boyunca 4-FSS elektronik	Geçtiğimiz yıl ortalama çalışan sayısı 25'ten fazla olan / Sosyal Sigortalar Fonu'ndaki şirketler ve bireysel girişimciler	25 Temmuz
KDV beyanı ikinci çeyrek için	Kuruluşlar ve bireysel girişimciler - vergi mükellefleri ve vergi acenteleri / Federal Vergi Hizmetinde	25 Temmuz
Yarı yıllık gelir vergisi beyannamesi	OSN'de üç ayda bir / Federal Vergi Hizmetine rapor sunan şirketler
Haziran ayı gelir vergisi beyannamesi		29 Temmuz
Yarım yıl için sigorta primlerinin hesaplanması	Tüm işverenler - kuruluşlar, girişimciler, köylü çiftliklerinin başkanları, bireysel girişimci statüsü olmayan kişiler / Federal Vergi Hizmetinde	30 Temmuz
Altı ay boyunca emlak vergisi avans ödemelerinin hesaplanması	Emlak vergisine tabi sabit kıymetleri olan şirketler / Federal Vergi Hizmetinde	30 Temmuz
Yarım yıl boyunca 6-NDFL	İş sözleşmeleri kapsamında bireylere gelir ödeyen ve GPA / Federal Vergi Hizmetine ücret ödeyen işverenler	31 Temmuz
Ağustos ayında hangi raporların sunulması gerekiyor?
Temmuz ayı SZV-M		Ağustos 15
Temmuz ayı gelir vergisi beyannamesi	OSN'de aylık olarak / Federal Vergi Hizmetine rapor sunan şirketler	28 Ağustos
Eylül ayında hangi raporların sunulması gerekiyor?
Ağustos için SZV-M	Çalışanları olan / Rusya Emeklilik Fonundaki kuruluşlar ve bireysel girişimciler	16 Eylül
Ağustos ayı gelir vergisi beyannamesi	OSN'de aylık olarak / Federal Vergi Hizmetine rapor sunan şirketler	30 Eylül

Mali tabloların sunulması için son tarihler

2019 yılı muhasebe beyanları en geç 31 Mart 2020 tarihine kadar yeni bir şekilde sunulmalıdır: yalnızca vergi dairesine ve yalnızca elektronik biçimde. Makaledeki değişiklikler hakkında daha fazla bilgi edinin “

2016 yılı sigorta primlerinin hesaplanması Çalışanlarına gelir ödeyen kuruluşlar ve girişimci işverenler, bunlara bağlı olarak sigortalıdır ve bütçe dışı fonlara sigorta primi ödemekle yükümlüdür.

RSV-1'i kimler almalı?

Tüm poliçe sahipleri 2016 için RSV-1'i sunmalıdır:

• kuruluşlar ve bunların ayrı bölümleri;
• bireysel girişimciler;
• avukatlar, özel dedektifler, özel noterler.

2016 yılı için RSV-1, eğer sigortalı kişiler varsa tüm poliçe sahiplerine sunulmalıdır:

• iş sözleşmesi kapsamındaki çalışanlar;
• yönetmen tek kurucudur;
• bireyler - medeni sözleşmeler kapsamındaki icracılar (örneğin, sözleşmeler).

Aynı zamanda, ekonomik faaliyetlerin Ocak-Aralık 2016 döneminde gerçekleştirilip gerçekleştirilmediğine bakılmaksızın, 2016 yılı RSV-1'in fonun bölümlerine sunulması gerektiğine dikkatinizi çekeriz.

Ayrıca çalışanların ücret veya başka menfaatler alıp almadığı da önemli değildir. Bu koşullar ne olursa olsun RSV-1'in geçilmesi gerekir.

Bireysel girişimcinin çalışanı yoksa ve Ocak-Aralık 2016 döneminde bireylere ödeme veya ücret ödememişse, 2016 için RSV-1 sunmasına gerek yoktur. Aslında bu koşullar altında bireysel girişimciler “sigortacı” olarak kabul edilmiyor.

2016 için RSV-1 Formu

Poliçe sahipleri (kurumlar ve bireysel girişimciler), 2016 yılı için RSV-1'i, Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu Kurulu'nun 16 Ocak 2014 tarih ve 2 s. Kararı ile onaylanan formda doldurmalıdır.

Yani, 2016 yılının dokuz ayına ilişkin raporları gönderirken kullandığınız formun aynısını kullanmalısınız.

Sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin prosedür

Aynı zamanda, tüm işverenler (girişimci işverenler dahil), çalışanlara yapılan ödemelerden sigorta primlerini 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Kanunun 15. maddesinde belirlenen şekilde, girişimciler kendileri için - belirlenen şekilde hesaplar ve öderler. 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Kanunun 16'ncı maddesi ile.

Sigorta primleri her eyaletin bütçe dışı fonuna ayrı ayrı hesaplanır ve ödenir:

• zorunlu emeklilik sigortası için - Rusya Emeklilik Fonunda;
• Geçici sakatlık durumunda ve analıkla bağlantılı olarak zorunlu sosyal sigorta için - Sosyal Sigorta Fonunda;
• zorunlu sağlık sigortası için - FFOMS'ta.

GPC anlaşmaları kapsamında sigorta primleri

GPC sözleşmesi (sivil nitelikte) kapsamında çalışan bireylerin gelirlerinden katkılar yalnızca Emeklilik Fonuna ve Federal Zorunlu Zorunlu Sağlık Sigortası Fonuna ödenir.

Madde 2, bölüm 3, sanat uyarınca. 212-FZ Sayılı Kanunun 9'u, geçici sakatlık durumunda ve analıkla bağlantılı olarak Sosyal Sigorta Fonuna ve endüstriyel kazalar ve meslek hastalıkları için Sosyal Sigorta Fonuna katkılar tahakkuk etmez - ancak bunun sağlanması durumunda GPC anlaşması (125-FZ Sayılı Kanunun 4. paragrafı, 1. paragrafı, 5. maddesi).

Sigorta primlerinin raporlama dönemi

Katkı paylarına ilişkin vergi dönemi bir yıldır ve raporlama dönemi yılın ilk çeyreği, altı ayı ve 9 ayıdır.

RSV-1 formuna göre raporlama yöntemi

Ocak 2015'ten bu yana, bireysel girişimciler ve 25'ten fazla çalışanı olan kuruluşlar, Emeklilik Fonu ve Sosyal Sigorta Fonuna raporlarını Gelişmiş Nitelikli Elektronik İmza kullanarak yalnızca elektronik biçimde göndermektedir.

Elektronik raporlamanın sunulduğu gün, gönderilme tarihidir.

Çalışan sayısı 25 kişiden az olduğunda kağıt üzerinde raporlama yapılır. Aşağıdaki yollarla gönderebilirsiniz:

• Şahsen veya vekaleten temsilci aracılığıyla
• İçeriğin listesini içeren değerli bir mektupla postayla.

Raporların RSV-1 formunda gönderilmesi için son tarih

2016 yılı için RSV-1'in basılı olarak 15 Şubat 2017'ye kadar teslim edilmesi gerekmektedir.

RSV-1 formuna göre raporlama yeri

RSV-1 formundaki raporlama, kuruluşun (OP, girişimci) kayıtlı olduğu yerdeki Emeklilik Fonu şubesine sunulmalıdır.

RSV-1 formunda geç bildirimde bulunmanın cezaları

Hesaplamaların RSV-1 formunda geç sunulması durumunda aşağıdaki yaptırımlar uygulanır.

Kuruluşun başkanı 300 ila 500 ruble arasında para cezasına çarptırılabilir. (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 15.33. Maddesinin 2. Bölümü).

Kuruluş, raporlama döneminden geçen her tam veya kısmi ay için, raporlama döneminin son üç ayına ait RSV-1'in geç hesaplanması nedeniyle tahakkuk eden emeklilik ve sağlık sigortası primlerinin %5'i kadar para cezasıyla karşı karşıya kalacaktır. hesaplamanın sunulması için belirlenen tarihten sunulduğu güne kadar (212-FZ Sayılı Kanunun 46. Maddesi 1. Bölüm, Çalışma Bakanlığının 04.04.2014 Sayılı 17-3/B-138 Yazısı).

Bu durumda ceza şu şekilde olamaz:

• raporlama döneminin son üç ayında geç ödeme nedeniyle tahakkuk eden sigorta primi tutarının %30'undan fazlası;
• 1000 sürtünmeden az.

Örnek. RSV-1 formunu kullanarak ödemelerin geç gönderilmesi nedeniyle ceza miktarının hesaplanması

Kuruluş, 2016 yılı için RSV-1 formundaki hesaplamayı 15 Şubat 2017'de elektronik olarak sunmuş olup, hesaplamanın sunulması için son gün 20 Şubat 2017'dir.

Böylece gecikme bir aydan az oldu.

2016 yılı için tahakkuk eden katkı payı tutarları:

• emeklilik sigortası için - 1.960.000 ruble;
• sağlık sigortası için - 390.000 ruble.

Kuruluşa verilecek para cezasının miktarı 117.500 rubleye eşit olacak. ((1.960.000 RUB + 390.000 RUB) x %5 x 1 ay).

Emeklilik Fonu, Sosyal Sigorta Fonu ve Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na sigorta primi matrahını hesaplama prosedürü

Sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin esaslar:

• Rusya Federasyonu Emeklilik Fonunda, Federal Zorunlu Sağlık Sigorta Fonunda ve VNiM Sosyal Sigorta Fonunda (geçici sakatlık durumunda ve analıkla bağlantılı olarak Sosyal Sigorta Fonuna ödenen zorunlu sigorta katkıları) her biri için hesaplanmalıdır. çalışan ayrı ayrı (212-FZ Sayılı Kanunun 8. Maddesinin 3. Bölümü);
• Endüstriyel kazalara karşı sigorta için Sosyal Sigorta Fonunda, her çalışan için ayrı ayrı veya tüm çalışanlar için aynı anda toplam tutar olarak hesaplanabilir (125-FZ sayılı Kanunun 20.1 maddesinin 2. fıkrası).

Baz, yılın başından itibaren kümülatif bir toplam olarak kabul edilir. Çalışan lehine, yılın başından geçen ayın son gününe kadar tahakkuk ettirdiğiniz vergiye tabi ödemeleri içerir (8. maddenin 1. kısmı, 3. kısmı, 11. maddesinin 1. fıkrası, 15. maddesinin 3. kısmı). 212-FZ, 125-FZ Sayılı Kanun Madde 20.1).

Bir çalışanın yıl ortasında bir kuruluşta işe alınması durumunda, önceki işyerinden elde ettiği gelirin katkıların hesaplanmasında matraha dahil edilmesine gerek yoktur (12 Kasım 2015 tarihli ve 12 Kasım 2015 tarihli Çalışma Bakanlığı Mektupları). 17-4/ОOG-1569, Sağlık ve Sosyal Kalkınma Bakanlığı 17 Ocak 2011 Tarihli 76-19 Sayılı 14 Mart 2016 Tarihli 02-09-05 / 06-06-46 Sayılı FSS Bilgilendirme Yazısının 9. Maddesi 15).

Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu, Sosyal Sigorta Fonu, Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na sigorta primlerinin hesaplanması için limit tabanı

VNiM için Emeklilik Fonu ve Sosyal Sigorta Fonu'na katkıların hesaplanmasına ilişkin matrahın maksimum değeri, her takvim yılı için Hükümet tarafından belirlenir (212-FZ sayılı Kanunun 8. Maddesinin 4 - 5.1. Bölümleri).

2016 yılında azami taban (26 Kasım 2015 tarih ve 1265 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 1. maddesi):

• Emeklilik Fonuna katkılar için - 796.000 ruble;
• Sosyal Sigorta Fonuna katkılar için - 718.000 ruble.

İş kazalarına karşı sigorta için Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu ve Sosyal Sigorta Fonu'na katkıların hesaplanmasına yönelik maksimum taban (“yaralanma katkıları”) belirlenmemiştir. Bu, bu katkıların yıl içinde çalışana tahakkuk eden vergiye tabi ödemelerin tamamı üzerinden hesaplandığı anlamına gelir.

Örnek. Emeklilik Fonu, Sosyal Sigorta Fonu, Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na sigorta primi matrahının hesaplanması

Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu, Sosyal Sigorta Fonu ve Federal Zorunlu Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na Ocak - Aralık 2016 döneminde çalışanlara yapılan ödemelerden sigorta katkılarının temeli tabloda gösterildiği gibi hesaplanır.

Ay	Aylık vergiye tabi ödemeler, ovmak.	Yılın başından bu yana kümülatif ödeme tutarı, ovun. (önceki satırın gr.3'ü + gr.2)	Yıl başından itibaren tahakkuk esasına göre katkı tahakkuk esası, ovun.
			Emekli Sandığına		FSS'de		FFOMS'ta (gr. 8 = gr. 3)
			796.000'e kadar (dahil) (eğer grup 3 796.000'den küçük veya ona eşitse, o zaman grup 4 = grup 3; eğer grup 3 > 796.000 ise o zaman grup 4 = 796.000)	796.000'i aşan kısımda (grup 3 - grup 4)	VNiM'de 718.000'e (dahil) kadar (eğer grup 3 718.000'den küçük veya ona eşitse, o zaman grup 6 = grup 3; eğer grup 3 > 718.000 ise grup 6 = 718.000)	"Yaralanmalar için" (gr. 7 = gr. 3)
1	2	3	4	5	6	7	8
Ocak	60 000	60 000	60 000	0	60 000	60 000	60 000
Şubat	36 000	96 000	96 000	0	96 000	96 000	96 000
Mart	240 000	336 000	336 000	0	336 000	336 000	336 000
Nisan	115 000	451 000	451 000	0	451 000	451 000	451 000
Mayıs	90 000	541 000	541 000	0	541 000	541 000	541 000
Haziran	95 000	636 000	636 000	0	636 000	636 000	636 000
Temmuz	162 000	798 000	796 000	2 000	718 000	798 000	798 000
Ağustos	100 000	898 000	796 000	102 000	718 000	898 000	898 000
Eylül	100 000	998 000	796 000	202 000	718 000	998 000	998 000
Ekim	100 000	1098 000	796 000	302 000	718 000	1098 000	1098 000
Kasım	100 000	1 198 000	796 000	402 000	718 000	1 198 000	1 198 000
Aralık	100 000	1 298 000	796 000	502 000	718 000	1 298 000	1 298 000

Çalışan gelirinden katkı payının hesaplanması

2016 yılında bütçe dışı fonlara ilişkin sigorta primlerinin aşağıdaki şekilde hesaplanması gerekmektedir.

Rusya Federasyonu Emeklilik Fonuna Katkılar
Çalışan lehine yıl başından itibaren tahakkuk esasına göre hesaplanan ödemelerin Emekli Sandığına katkı payı hesaplamasında kullanılan gelir sınırını aşmaması durumunda Emekli Sandığına katkı payı oranı %22'dir.

Limiti (796.000 RUB) aşan tutarlar için Emeklilik Fonuna yapılan katkılar %10 oranında tahsil edilir.

Rusya Federasyonu Sosyal Sigorta Fonuna Katkılar
Yıl başından itibaren tahakkuk esasına göre hesaplanan çalışan lehine yapılan ödemeler, Rusya Federasyonu Sosyal Sigorta Fonu'na katkıların hesaplanmasında kullanılan gelir sınırını aşmazsa, sosyal güvenlik katkı payı oranı% 2,9'dur.

2016 yılında, Rusya Federasyonu Sosyal Sigorta Fonu'na (geçici sakatlık durumunda ve analık ile bağlantılı olarak) katkıların hesaplanmasında maksimum taban 718.000 ruble'dir (26 Kasım 2015 tarih ve 1265 sayılı Rusya Federasyonu Hükümeti Kararı). ).

Azami matrahı aşan tutardan sosyal güvenlik primi ödenmez.

Rusya Federasyonu Federal Zorunlu Sağlık Sigorta Fonuna Katkılar
1 Ocak 2015'ten itibaren, çalışanlar lehine yapılan tüm ödemelerde Federal Zorunlu Sağlık Sigorta Fonu'na sigorta katkılarının %5,1 oranında ödenmesi gerekmektedir.

Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin maksimum taban iptal edildi.

Böylece 2016 yılında sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin aşağıdaki genel tarifeler oluşturulmuştur:

RSV-1 formuna göre hesaplamanın hangi sayfaları ve bölümleri doldurulmalıdır?

Mevcut RSV-1 PFR formu bir başlık sayfası ve altı bölüm içermektedir.

Her raporlama döneminin (1. çeyrek, yarı yıl, 9 ay ve yıl) sonunda tüm kuruluşların RSV-1 formunu (doldurma Prosedürünün 3, 16. maddeleri) hesaplamanın bir parçası olarak doldurması ve göndermesi gerekmektedir. RSV-1 formunu doldurun):

• Giriş sayfası;
• bölüm 1;
• alt bölüm 2.1.

Raporlama döneminin son çeyreğinde kuruluşun en az bir çalışanı varsa (genel ortalamaya göre dahil), aşağıdakileri de göndermelisiniz:

• alt bölüm 2.5;
• bölüm Çalışan başına 6.

Kuruluşların RSV-1 formunun diğer bölümlerini ne zaman doldurup göndermeleri gerektiği tablodan belirlenebilir (RSV-1 formunu doldurma Prosedürünün 3. maddesi).

RSV-1 formuna göre hesaplama bölümleri	Doldurulduğunda
Alt bölümler 2.2 - 2.4	Kuruluşun raporlama döneminde katkı paylarını ek tarifeler üzerinden hesaplaması durumunda
Alt bölüm 3.1	BT kuruluşunun indirimli oranlarda katkı payı ödemesi durumunda
Alt bölüm 3.2	Tercihli faaliyetler yürüten basitleştirilmiş vergi sistemindeki bir kuruluşun indirimli oranlarda katkı payı ödemesi durumunda (18 Kasım 2015 tarihli Çalışma Bakanlığı Yazısı No. 17-3/B-561)
Alt bölüm 3.3	Sosyal alanda, bilim, eğitim, sağlık, kültür, spor alanlarında çalışan, basitleştirilmiş vergi sistemine sahip (devlet ve belediye kurumları hariç) kar amacı gütmeyen bir kuruluşun indirimli oranlarda katkı payı ödemesi durumunda
Bölüm 4	Bölümün 120. satırı tamamlanmışsa. 1. Yani - raporlama döneminde: - veya kuruluşa ek katkıların tahakkuk ettirildiği Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu kararları yürürlüğe girmişse; - veya kuruluş geçmiş raporlama (hesaplama) dönemlerine ilişkin katkı tabanını bağımsız olarak ayarladı
Bölüm 5	Raporlama döneminde kuruluşun, devlet desteğinden yararlanan gençlik ve çocuk dernekleri kayıtlarına dahil olan bir öğrenci grubundaki çalışması için ücret ödemiş olması durumunda

DAM formu - 1'i kullanarak hesaplamayı hangi sırayla doldurmalıyım?

RSV-1 formuna göre hesaplama aşağıdaki sırayla doldurulmalıdır:

1. Öncelikle veriler bölüme girilir. Her çalışan için derlenmesi gereken 6.
2. Daha sonra 2.5 numaralı alt bölüm doldurulur. Bölümlere göre oluşturulan belge paketlerine ilişkin verileri gösterir. 6 (RSV-1 formunun doldurulmasına ilişkin Prosedürün 16. maddesi).
3. Bundan sonra başlık sayfasını doldurmalısınız. Özellikle şunları belirtmelidir (RSV-1 formunun doldurulmasına ilişkin Prosedürün 5.5 - 5.11 maddeleri):
   • kuruluş hakkında bilgi (isim, vergi kimlik numarası, kontrol noktası, iletişim telefon numarası, OKVED kodu, Rusya Emeklilik Fonu'ndaki kayıt numarası);
   • ortalama çalışan sayısı;
   • sigortalı kişi sayısı Bu rakam, 2.5.1 alt bölümünün 4. sütununun “TOPLAM” satırındaki tutarla örtüşmelidir (RSV-1 formunu doldurma Prosedürünün 17.5 maddesi, Temmuz Emeklilik Fonu Yönetim Kurulu Kararı Ek 1) 31, 2014 No. 323R).
4. Daha sonra şunları doldurmalısınız:
   • alt bölüm 2.1. Raporlama döneminde farklı tarife kodları için katkılar hesaplandıysa, her kod için ayrı bir alt bölüm 2.1'i doldurmanız gerekir (RSV-1 formunu doldurma Prosedürünün 3, 9.1 maddesi);
   • kalan bölümler sunulacaktır.
5. Bölüm en son tamamlandı. 1. Bu durumda tabloda belirtilen oranlara uyulmalıdır (RSV-1 formunu doldurma Prosedürünün 7.1 - 7.3 maddeleri).

Mevcut hesaplamanın her bölümünü derlemenin özelliklerini ve bunları adım adım talimatlarla doldurma sırasını açıklayacağız.

ADIM 1: BÖLÜM 6'nın tamamlanması

Öncelikle 6. Bölüm “Ödemelerin ve diğer ücretlerin miktarı ve sigortalının sigorta deneyimine ilişkin bilgiler” bölümüne veriler girilir.

Bu bölüm her çalışan için derlenmiştir.

Şirketin kadrosunda 8 kişi varsa, o zaman 6 numaralı 8 bölüm de olacaktır.

2016 yılı RSV-1 Emeklilik Fonu formunun 6. Bölümü, her kişi için Ocak-Aralık 2016 arasındaki dönem için doldurulur:

• kimin iş ilişkisi içinde olduğu;
• kiminle medeni (veya telif hakkı) sözleşmesi imzalandı.

6. Bölüm, hem Ocak-Aralık 2016 tarihleri ​​arasında ödeme tahakkuk eden kişiler hem de iş ilişkisi içinde olan ancak bu dönemde herhangi bir nedenle ödeme tahakkuk etmeyen kişiler için oluşturulmuştur.

Yani, eğer kişi ücretsiz izindeyse, bu durum 6. maddeye de yansıtılmalıdır.

Bölüm 6 gruplara bölünmelidir. Her paketteki bilgi miktarı 200 parçadan fazla değildir.

Alt bölüm 6.1
Alt bölüm 6.1'de soyadınızı, adınızı ve soyadınızı belirtin bireysel ve SNILS'i girin.

Alt bölüm 6.2
2016 yılı için RSV-1'in “Raporlama dönemi (kod)” alanına “0” kodu ve “Takvim yılı” alanına - 2016 girilir.

Alt bölüm 6.3
Alt bölüm 6.3 bilgi düzeltme türünü gösterir.

Üç tür ayarlama vardır: “başlangıç”, “düzeltici” ve “iptal etme”. gerekli alan"X" ile işaretleyin.

İlk kez gönderilen bilgiler için “Orijinal” alanı sağlanır.

Başlangıç ​​bilgileri gönderilirken 6.3 alt bölümündeki “Raporlama dönemi (kod)” ve “Takvim yılı” alanları doldurulmaz.

2016 yılı RSV-1'deki "ayarlama" alanı, çalışan hakkında daha önce gönderilen bilgilerin açıklığa kavuşturulması durumunda "X" simgesiyle işaretlenmiştir.

Bununla ilgili bilgileri tamamen iptal etmeniz gerekiyorsa, "iptal etme" alanını seçin.

6. bölümü “düzeltme” veya “iptal etme” türüyle doldururken “Raporlama dönemi (kod)” ve “Takvim kodu” alanlarında raporlama dönemi kodunu ve verilerin güncellendiği veya iptal edildiği yılı belirtin.

Bu durumda, raporlama süresinin geldiği raporlama dönemine ait “düzeltme” veya “iptal etme” işaretli 6. bölüm “başlangıç” türündeki 6. bölümle birlikte sunulur.

Alt bölüm 6.4
Alt bölüm 6.4, çalışana tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarlarını vurgulamaktadır. Bu amaçlar için
400. satır, 2016'nın başından bu yana tüm ödemeleri kümülatif olarak gösterir;
401 - 403 numaralı satırlar Ekim, Kasım ve Aralık 2016 (yani 2016'nın 4. çeyreği) ödemelerini göstermektedir.

Bu alt bölümün 4, 5, 6 ve 7. sütunlarında, iş ilişkileri çerçevesinde veya medeni sözleşmeler kapsamında bir bireye aktarılan ödemelerin kaydedilmesi gerekmektedir.

Ayrıca “emekli” katkı paylarının hesaplanmasında matrah dahilinde ödenen tutar ile bu tutarı aşan tutarın ayrılması gerekmektedir.

2016 yılında maksimum tabanın 796.000 ruble olduğunu hatırlıyoruz (Rusya Federasyonu Hükümeti'nin 26 Kasım 2015 tarih ve 1265 sayılı Kararı).

Sütun 3, kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken kullanılan parametre Sınıflandırıcısına göre sigortalı kişinin kategori kodunu gösterir (Prosedür Ek No. 2).

En sık kullanılan kod, sigorta primlerinin hesaplanmasında temel orana (yüzde 22) tabi olan çalışanlarla ilgili olan “NR” kodudur.

Alt bölüm 6.5
Alt bölüm 6.5'te, maksimum baz değeri (796.000 ruble) aşmayan ödemeler ve diğer ücretlerden Ekim, Kasım ve Aralık 2016'da tüm sigorta prim oranlarında tahakkuk eden emeklilik katkı paylarının tutarını belirtin.

Alt bölüm 6.7
Bu alt bölüm, özel çalışma koşullarına sahip (zararlı, zor vb.) işlerde çalışan çalışanlara erken emeklilik hakkı veren ödemeleri göstermelidir. Örneğin, 2016 RSV-1 hesaplamasının 6.7 alt bölümünde şunları belirtmelisiniz:

• 700 satırında - 2016'dan bu yana tahakkuk esasına göre yapılan ödemelerin tutarı;
• 701 - 703 numaralı satırlarda Ekim, Kasım ve Aralık 2016 (yani 2016 yılının 4. çeyreği için) ödemeleri.

Kuruluş çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesini yapmışsa, 3. sütunda, kod sınıflandırıcıya göre özel değerlendirme kodunu girmeniz gerekir (Prosedürün Ek No. 2'sine göre).

Alt bölüm 6.8
Bu alt bölüm, çalışanın Ekim, Kasım ve Aralık 2016'da (yani 2016'nın 4. çeyreğinde) çalıştığı çalışma koşullarını, ayrıca hizmet süresine ve emekli maaşının erken tahsisine ilişkin koşullara ilişkin verileri gösterir.

“Dönem başlangıcı” ve “Dönem sonu” sütunlarını gg.aa.yyyy biçiminde gruplayın.

Lütfen, 6.8 alt bölümünün 4-9 arasındaki sütunlarının, Prosedürün Ek No. 2'sine uygun kodlar kullanılarak doldurulacağını unutmayın.

Dolayısıyla, örneğin 7. sütunda, çalışanın 2016'nın dördüncü çeyreğinde gerçekleşen iş deneyiminin bazı dönemlerini vurgulamanız gerekiyor.

Tablo, 2016 için RSV-1'i doldururken gerekli olabilecek bazı genel kodları listelemektedir.

Sütun kodu 7	Bu ne anlama geliyor
ÇOCUKLAR	Çocuk bir buçuk yaşına gelinceye kadar ebeveynlerden birine verilen ebeveyn izni
KARAR	Doğum izni
ANLAŞMA	Fatura döneminin ötesine geçen sivil sözleşmeler kapsamında çalışmak
DLOTPUT	Ücretli izinde kalmak
NEOPL	Ücretsiz izin, çalışanın kusurundan kaynaklanan kesintiler, ücretsiz işten uzaklaştırma süreleri (işten alıkoyma)
VRNETRUD	Geçici iş göremezlik süresi
NİTELEMEK	İş dışı eğitim
KABUL	İş ve öğrenimi birleştiren çalışanlar için ek izin
NEOPLDOG	Sigortalının bir medeni hukuk sözleşmesi kapsamındaki çalışma süresi, sonraki raporlama dönemlerinde tahakkuk eden ödemeler ve diğer ücretler

ADIM 2: Bölüm 2'nin 2.5 alt bölümünün tamamlanması

Daha sonra alt bölüm 2.5'i doldurmalısınız.

İçinde, 6. bölüme (RSV-1 formunu doldurma Prosedürünün 16. maddesi) göre oluşturulan belge demetleri hakkındaki verileri belirtin.

Bölüm 2.5'te iki alt bölüm bulunmaktadır: 2.5.1 ve 2.5.2.

2.5.1 alt bölümünde, “orijinal” bilgi düzeltme türüne sahip belge yığınlarına ilişkin verileri belirtin.

Bir alt bölümdeki tamamlanan satır sayısı, bu türdeki bölüm 6'daki paket sayısına eşit olmalıdır.

Bu alt bölüm, özellikle, 6. bölümün her bir partisi için Ekim, Kasım ve Aralık aylarına ait emeklilik katkı paylarının hesaplanmasına yönelik hesaplama esasını ve tahakkuk eden sigorta katkı paylarının tutarını göstermektedir.

4. sütunun satırlarına, 6. bölümün tamamlandığı sigortalı sayısına ilişkin verileri yansıtın.

2.5.2 alt bölümüne gelince, düzeltmeler varsa doldurun (bölüm 6, alt bölüm 6.3).

Bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebe bilgisi paketlerine ilişkin verileri "düzeltme" veya "iptal etme" türüyle gösterir.

Herhangi bir ayarlama yapılmazsa, 2016 yılı için DAM-1'e kısa çizgiler eklenir.

ADIM 3: Kapak Sayfasını doldurma

Artık 2016 RSV-1'in başlık sayfasını doldurabilirsiniz.

“Rusya Emeklilik Fonu çalışanı tarafından doldurulacaktır” (Prosedürün 4. maddesi) alt bölümü hariç, başlık sayfasındaki tüm bölümler doldurulur.

Bunlardan bazılarını doldurmanın özelliklerini açıklayalım.

Numarayı güncelle
“Ayarlama numarası” alanında, bunun 2016 yılı için birincil RSV-1 olması durumunda “000” belirtilir.

Daha önce gönderilen bir RSV-1'den gelen bilgiler netleştiriliyorsa, açıklamanın seri numarası girilir (“001”, “002” vb.).

Raporlama dönemi
2016 yılı RSV-1'in “Raporlama dönemi” alanında “0” kodu belirtilmektedir. “Takvim yılı” alanında – 2016.

Buna göre hesaplamanın 2016 yılına özel olarak sunulduğu anlaşılacaktır.

OKVED
“Ekonomik faaliyet türü kodu” alanında, sınıflandırıcıya göre ekonomik faaliyet türünün ana kodunu belirtmelisiniz.

Aynı zamanda, 1 Ocak 2017'ye kadar iki OKVED sınıflandırıcısının yürürlükte olduğuna dikkatinizi çekeriz: eski OK 029-2001 ve yeni OK 029-2014.

Bir kuruluş veya bireysel girişimci 11 Temmuz 2016'dan önce kayıtlıysa, RSV-1, OK 029-2001 sınıflandırıcısına göre kodları gösterir (Prosedürün 5.8 maddesi).

11 Temmuz ve sonrasında kayıt yaptıranlar OK 029-2014 sınıflandırıcısına göre kodları belirtebilirler.

“İletişim telefonu numarası” alanı: Şirketin veya bireysel girişimcinin şehir veya cep telefonu numarasını şehir kodu veya cep telefonu operatörüyle birlikte belirtin. Rakamlar “-” ve “()” işaretleri kullanılmadan doldurulur (Prosedürün 5.9 maddesi, 5. maddesi).

“Ödeme miktarı ve diğer ücretler ve/veya hizmet süresi hakkında kendisine bilgi verilen sigortalı sayısı” alanı: sunulan bölüm sayısına göre çalışan sayısı. 6 hesaplama (Prosedürün madde 5.10 madde 5'i).

“İmza”, “Tarih” alanlarına ödemeyi yapanın (halefinin) veya onun temsilcisinin imzası ve anlaşmanın imzalanma tarihi eklenir, “MP.” pozisyonuna ise varsa bir kaşe yapıştırılır. Bu her iki kuruluş için de geçerlidir. Ve bireysel girişimciler.

ADIM 4: Alt bölüm 2.1'in tamamlanması

Şimdi alt bölüm 2.1'i tamamlayın. İki bilgi alanından oluşur:

• emeklilik sigortası çerçevesinde sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin ödemeler hakkında;
• sağlık sigortası çerçevesinde sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin ödemeler hakkında.

Bölüm 2'nin aynı zamanda geçici sakatlık yardımlarını ve “çocuk” yardımlarını da (çocuk doğumuna ilişkin yardımlar, kayıt için sağlanan yardımlar) yansıttığını unutmayın. erken tarihler hamilelik, doğum ve 1,5 yaşına kadar çocuk bakımı).

2016 yılı hesaplamasının 2.1. fıkrasında ödenen yardımların tutarı, 2.1. fıkranın 201, 211. satırlarında (vergiye tabi olmayan ödemelerin bir parçası olarak) gösterilmektedir.

Zorunlu alt bölüm 2.1'in doldurulmasına bir örnek verelim.

Rusya Emeklilik Fonu RSV-1 formunun 2.1 Alt Bölümü

Emekli Sandığı Kayıt Numarası │ │ │ │- │ │ │ │- │ │ │ │ │ │ │ Sayfa. │ │ │ │ │ │ │

Bölüm 2. Tarife ve ek tarifeye göre sigorta primlerinin hesaplanması

Tarife kodu │0│1│

2.1. Sigorta primlerinin tarifeye göre hesaplanması

(ovmak. kop.)

Gösterge adı		Hat kodu		Fatura döneminin başlangıcından bu yana toplam	Raporlama döneminin son üç ayı dahil
					1 ay	2 ay	3 ay
1		2		3	4	5	6
Zorunlu emeklilik sigortası için
			200	320 000	50 000,00	50 000,00	50 000,00
24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 9'uncu maddesi uyarınca ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak sigorta primlerine tabi olmayan tutarlar			201	6 000,00	-	-	6 000,00
			202	-	-	-	-
Sigorta primlerinin hesaplanmasında kullanılan azami matrahı aşan ödeme tutarları ve diğer ücretler			203	-			-
Zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin esaslar (s. 200 - s. 201 - s. 202 - s. 203)			204	314 00,00	50 000,00	50 000,00	44 000,00
Zorunlu emeklilik sigortasına ilişkin tahakkuk eden sigorta primleri	sigorta primlerinin hesaplanmasında kullanılan azami matrahı aşmayan tutarlardan		205	69 080,00	11 000,00	11 000,00	9 680,00
	sigorta primlerinin hesaplanmasında kullanılan azami matrahı aşan tutarlardan		206	-	-	-	-
			207	9	9	9	9
ödemeleri ve diğer ücretleri sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin azami matrahı aşan kişilerin sayısı (kişiler) dahil			208	-	-	-	-
Zorunlu sağlık sigortası için
24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 7. maddesi uyarınca ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak bireyler lehine tahakkuk eden ödemelerin tutarı ve diğer ücretler		210		320 000	50 000,00	50 000,00	50 000,00
24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 9'uncu maddesinin 1, 2'nci bölümleri uyarınca ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak sigorta primlerine tabi olmayan tutarlar		211		6 000,00	-	-	6 000,00
24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesinin 7. Bölümü uyarınca kesinti için kabul edilen gider tutarı		212		-	-	-	-
Zorunlu sağlık sigortasında sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrah (s. 210 - s. 211 - s. 212)		213		314 00,00	50 000,00	50 000,00	44 000,00
Zorunlu sağlık sigortası için alınan sigorta primleri		214		16 014,00	2 550,00	2 550,00	2 244,00
Sigorta prim tarifesine göre ödeme ve diğer ücretlerden sigorta primi hesaplanan kişi sayısı, toplam (kişi)		215		9	9	9	9

ADIM 5: Kalan bölümlerin tamamlanması

Daha sonra zorunlu olmayan ancak doldurulması gereken göstergeler varsa doldurulması gereken bölümleri doldurun.

ADIM 6: Bölüm 1'in tamamlanması

1. bölüm en son tamamlandı.

Bölüm 2, 3 ve 4'te yansıtılan verileri özetlemesi gerekmektedir.

Sonuç olarak bölüm 1, ilk önce tamamlanan tüm bölümlere ilişkin verileri özetleyecektir.

Aynı zamanda, 2016 yılının 9 ayı boyunca RSV-1'in 1. bölümünün doldurulmasının doğruluğunu kontrol etmek için tabloda belirtilen oranları kullanabilirsiniz (Prosedürün 7.1 - 7.3 maddeleri):

Girişimcinin gelirinden katkıların hesaplanması

Girişimci-işveren, kuruluşların aksine, yalnızca çalışanlarının gelirinden değil, kendi gelirlerinden de katkı payı öder.

Bireysel girişimciler, avukatlar, özel muayenehane yapan noterler kendileri için Emeklilik Fonu'na ve Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na sabit miktarlarda sigorta primi öderler. 1 Ocak 2014 tarihinden itibaren aşağıdaki kural geçerlidir:
Girişimcinin yıllık geliri 300.000 rubleyi geçmiyorsa Emeklilik Fonuna katkının sabit tutarı aşağıdaki şekilde belirlenir:

FFOMS'a katkının sabit tutarı aşağıdaki şekilde belirlenir:

Böylece, 2016 yılında Emekli Sandığı'na yapılan sabit ödeme 19.356,48 ruble (6.204 ruble x %26 x12), FFOMS'a ise 3.796,85 ruble (6.204 ruble x %5,1 x 12) olmuştur.

Bir girişimcinin geliri 300.000 rubleyi aşarsa, bu tutarı aşan gelir için Emeklilik Fonu'na% 1 oranında ek ödeme yapacaktır.

Gelirlerden (Vergi Kanunu'nun 346.15. Maddesinde listelenen satışlardan elde edilen gelirler ve faaliyet dışı gelirler) giderler düşülmeden %1 hesaplanır.

Bu görüş Maliye Bakanlığı'nın 27 Mart 2015 tarih ve 03-11-11/17197 sayılı yazısında belirtilmiştir. Finansörlerin açıklaması şu şekilde.

Vergilendirmenin amacını belirlerken, "basitleştiriciler", Vergi Kanunu'nun 148. maddesinin 1. ve 2. paragraflarında belirlenen şekilde satışlardan elde edilen gelirleri ve faaliyet dışı gelirleri dikkate alır. İstisnalar şunlardır:

• Vergi Kanunu'nun 251. maddesi uyarınca gelir;
• bireysel girişimcilerin gelirleri %35 ve %9 oranlarında kişisel gelir vergisine tabidir.

Bir girişimcinin 300.000 rubleyi aşan "basitleştirilmiş" gelir miktarından emeklilik katkı paylarını hesaplamak için, giderleri azaltmadan yalnızca geliri hesaba katmak gerekir. Dahası, bireysel girişimcinin hangi vergilendirme nesnesine başvurduğuna bakılmaksızın.

Geliri 300.000 ruble'nin üzerinde olan girişimcilerin Rusya Federasyonu Emeklilik Fonuna kendileri için aktardıkları sigorta katkılarının toplam tutarı azami tutarla sınırlıdır.

2016 yılında belirtilen limit 154.851,84 ruble.

Sonuç olarak, basitleştirilmiş vergi sistemini uygulayan bir girişimcinin geliri 300.000 rubleyi aşarsa, sigorta primi tutarını yukarıdaki sıraya göre hesaplar (madde 2, fıkra 1.1, 212-FZ sayılı Kanunun 14. maddesi) ve ardından karşılaştırır. ortaya çıkan değer ile Emekli Sandığına aktarılabilecek sigorta primlerinin azami tutarı.

Hesaplanan sabit ödemenin azami tutarı aşması durumunda Emekli Sandığına 154.851,84 ruble ödenir.

Girişimci yıl ortasında vergi dairesine kayıt yaptırırsa, sigorta prim tutarını sigorta yılının maliyetine göre, işin başladığı aydan itibaren takvim ayı sayısıyla orantılı olarak belirler.

Tamamlanmayan bir faaliyet ayı için sigorta primi tutarı, bu ayın takvim günü sayısıyla orantılı olarak belirlenir.

Örnek

Asgari ücretin 6204 ruble olduğunu varsayalım.

Girişimci 3 tam ay (Ekim, Kasım, Aralık) ve Eylül ayının 8 günü faaliyet gösterdi.

Eylül ayının 30 takvim günü vardır.

Yıl sonunda şunları ödemek zorundadır:

• Rusya Emeklilik Fonunda - 5269,26 ruble. (19.356,48 RUB: 12 ​​ay x 3 ay + 19.356,48 RUB: 12 ​​ay: 30 gün x 8 gün);
• FFOMS'ta - 1033,59 ruble. (3.796,85 RUB: 12 ​​ay x 3 ay + 3.796,85 RUB: 12 ​​ay: 30 gün x 8 gün).

Kaynak/resmi belge: Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu Yönetim Kurulu Kararı 01/16/2014 No. 2p
Nereye gönderilecek: 1 Ocak 2017'den itibaren ikamet yerindeki Emeklilik Fonuna - vergi dairesine
Teslimat Yöntemi: Kağıt veya elektronik
Teslimat sıklığı:Üç ayda bir, 1. çeyreğin sonunda, altı ay, 9 ay ve bir yıl.
Şu kişi tarafından sunulmalıdır: Raporun basılı bir kopyası en geç 15.02.2017 tarihine kadar teslim edilmelidir.Elektronik raporlama için son teslim tarihi biraz uzatılmıştır, en geç 20.02.2017 tarihine kadar teslim edilebilir.
Geç başvuru cezası: Asgari para cezası 1000 ruble, maksimum ise son 3 ayda tahakkuk eden sigorta ödemelerinin %30'udur.

Belgenin adı: RSV-1 Formu 2016
Biçim: xls
Boyut: 245 kb

Baskı Önizlemesini İndirin

Form RSV 1 (sigorta primlerinin hesaplanması anlamına gelir), Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu Kurulu'nun 16 Ocak 2014 tarih ve 2 sayılı Kararı ile onaylandı. Kararda ayrıca hazırlanmasına ilişkin usul ve esaslar da düzenleniyor. Rapor esasen zorunlu emeklilik sigortası ve sağlık sigortası için tahakkuk eden ve ödenen katkı paylarının hesaplanmasından oluşuyor. Raporlama döneminde ticari faaliyette bulunup bulunmamasına bakılmaksızın tüm sigorta primi mükelleflerinin bu raporu hazırlaması gerekmektedir. Rapor bir başlık sayfası ve 6 bölümden oluşmaktadır. Ancak herkesin tüm bölümleri doldurması gerekmiyor; yalnızca ilgili göstergeler mevcutsa. Yalnızca başlık sayfası ve 1, 2.1 ve 6. bölümler gereklidir.

RSV-1 esasen 2 raporlama tipini birleştiren bir formdur. Her sigortalı için kişiselleştirilmiş muhasebe bilgilerini görüntüler. Bu rapor, zorunlu sigorta primlerinin hesaplama esası, hesaplanması ve ödenmesine ilişkin bilgileri yansıtan tek bir belgedir.

Raporun oluşturulduğu andan itibaren tüm işletme, kuruluş ve bunların şubeleri, ayrı bölümleri (ayrı bir bilanço ve cari hesabı olan) tarafından sunulması gerekmektedir. Bireysel girişimciler, avukatlar, özel noterler ve dedektifler, çalışanları işe alırken bildirimde bulunmalıdır. Bir girişimcinin çalışanı yoksa ve Sigortacı olarak Emekli Sandığı'na kayıtlı değilse RSV 1 raporu sunmasına gerek yoktur.

Teslimat sıklığı

Hesaplama her üç ayda bir, 1. çeyrek, altı ay, 9 ay ve bir yıl sonunda hazırlanıp sunulmalıdır.

2016 yılı için RSV-1'in teslimatı için son tarih (4. çeyrek ve yıl için)

Ayrıca 2016 yılının son çeyreği için form gönderilmemesine rağmen nihai rapor bazen yanlışlıkla 4. çeyrek için RSV 1 olarak adlandırılır. Yalnızca son çeyrek için değil, aynı zamanda yılın tüm raporlama çeyrekleri için tahakkuk göstergelerini içerdiğinden 2016 yılı için doğru adı RSV-1'dir. Rusya Federasyonu mevzuatının şunu öngördüğü unutulmamalıdır: Raporun sunulması için son tarihin bitiş günü bir hafta sonu veya tatil gününe denk geliyorsa, son tarihin tamamlanma günü onu takip eden bir sonraki iş gününe ertelenir. BT.

Raporun basılı bir kopyası en geç 02/15/2017 tarihine kadar teslim edilmelidir.

Elektronik formda raporlama için son başvuru tarihi bir miktar uzatılmıştır, en geç 20.02.2017 tarihine kadar gönderilebilir.RSV-1 formunu web sitemizden ücretsiz indirip doldurup göndermelisiniz.

2016 için RSV-1'in nereye gönderileceği

RSV-1 raporunun elektronik formunun, 2016 yılı ortalama çalışan sayısı 25 kişi veya daha fazla olan mükelleflerin ibraz etmesi gerekmektedir. Diğer tüm ödeyiciler, kendi takdirlerine bağlı olarak şu yollardan biriyle raporlama yapabilirler: kağıt üzerinde veya elektronik olarak.

2016 yılına ait rapor, daha önce olduğu gibi, işletmenin bulunduğu yerdeki veya girişimcinin ikamet ettiği yerdeki Emeklilik Fonu'nun ilgili bölgesel bölümlerine sunulmalıdır. Bunun, fonların bu tür raporları kabul edeceği son sefer olduğu unutulmamalıdır. 1 Ocak 2017'den itibaren sigorta emekliliği ödemelerini yönetme işlevleri, daha sonra raporları kabul edecek olan vergi makamlarına devredilecektir. Aynı zamanda, Emekli Sandığı'na 2017 yılına kadar olan raporlama dönemlerine ait temel ve güncel raporlamalar sunulmaya devam edilecektir.

Geç teslimat cezası

RSV-1 formunun geç gönderilmesi durumunda ceza uygulanır. Asgari para cezası 1000 ruble, maksimum ise son 3 ayda tahakkuk eden sigorta ödemelerinin %30'udur. Gecikmede bulunulan her ay için, ödenecek sigorta tutarının %5'i kadar ceza kesilecektir. Bu durumda eksik ay bir tam aya tamamlanır.

Yeni form RSV-1

2016 yılı sonuçlarına göre 2016 yılının 9 aylık dönemine ilişkin raporlarda kullanılan formla rapor sunulmaktadır. RSV-1 formu Ocak 2014'te yürürlüğe girmiştir ve 2016 sonuçlarına göre raporların sunulmasında son kez kullanılmaktadır.

2017 yılının ilk çeyreğinden itibaren, formu Federal Vergi Servisi'nin 10 Ekim 2016 tarih ve ММВ-7-11/551 sayılı emriyle onaylanmış olan yeni raporlama tanıtılacaktır. Bunun nedeni, sigorta ödemeleri idaresinin, 3 Temmuz 2016 tarihli 243 FZ ve 250 FZ Federal Kanunları tarafından sağlanan vergi hizmetinin kontrolü altına devredilmesidir. Bu nedenle, 2017 yılının 1. çeyreğinin sonuçlarına göre, ödeme yapanların yeni formları kullanarak Federal Vergi Servisi'ne bildirimde bulunmaları gerekecek.

Ön izleme

Tam ekran önizleme

Girişimcilerin ve kuruluşların 2017 yılı 4. çeyreğine ait sigorta primlerine ilişkin rapor sunabilmeleri için belirli bir belge formu kullanmaları gerekmektedir ve bu nedenle hesaplama formunun değişip değişmediğini öğrenmek önemlidir. Makaleden bu sorunun cevabını alacaksınız.

2017 yılı için GARA teslimi için son tarihler

Belge formuna bakmadan önce 2017 - 2018 yılı sigorta prim hesaplamalarının son teslim tarihlerini hatırlatalım:

• 2 Mayıs 2017'den önce - 2017'nin 1. çeyreği için;
• 31 Temmuz 2017'ye kadar - 2017'nin ilk yarısı için;
• 30 Ekim 2017 tarihine kadar - 2017 yılının 9 ayı boyunca;
• 30 Ocak 2018'e kadar - 2017'nin 4. çeyreği için.

Sigorta primlerine ilişkin hesaplamaların sunulmasına ilişkin bazı son tarihler, son tarihlerin tatil günlerine (hafta sonları) denk gelmesi nedeniyle diğer günlere ertelenir, örneğin:

• 2017 yılının 1. çeyreğine ait ödeme 30 Nisan 2017'den (Pazar) 2 Mayıs 2017'ye (Salı) ertelenmiştir - bu, 1 Mayıs'tan sonraki ilk iş günüdür;
• 2017 yılının ilk yarısına ait hesapların teslimi 30 Temmuz 2017'den (Pazar) 31 Temmuz 2017'ye (Pazartesi) ertelenmiştir.

9 ay ve 2017 yılı 4. çeyrek sigorta primlerinin hesaplanmasında herhangi bir erteleme söz konusu olmayıp, rapor teslim süreleri başka günlere kaydırılmamıştır.

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP gönderimi için son tarihler

Daha önce de belirtildiği gibi, 2017 yılının 4. çeyreğine ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasının en geç 30 Ocak 2018 tarihine kadar sunulması gerekmektedir. Bu gün Salı gününe denk geliyor.

Belgenin son teslim tarihine uyulmaması, 2017 dönemine ait sigorta primi tutarının %5'i kadar para cezasıyla sonuçlanabilir (tam veya eksik ödemenin geciktiği her ay için). Kuruluşun veya bireysel girişimcinin 30 Ocak 2018'den önce ücretleri ödemek için zamanı olmaması durumunda bu tür bir sorumluluk ortaya çıkacaktır.

Sigorta primlerine ilişkin herhangi bir borç yoksa ancak sigorta primi ödemesi kanunla belirlenen süre içinde yapılmazsa, vergi müfettişleri en az 1.000 ruble para cezası kesebilir.

Bu, Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 119. Maddesinde belirtilmiştir (madde 1).

2017 yılının 4. çeyreğine ait raporunuzu teslim etmekte geç kalırsanız, gecikmeyi ödemek zorunda kalacaksınız. Böyle bir durumda, ceza miktarı asgari düzeyde olacaktır (Federal Vergi Servisi No. GD-4-11/22730'un 9 Kasım 2017 tarihli mektubuna göre).

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP'te yeni kontrol oranları

2017 yılının 4. çeyreği için GÖP'ün doldurulması, yeni kontrol oranlarının dikkate alınmasını içermektedir. Federal Vergi Servisi'nin sigorta primlerinin hesaplanmasını sağlanmadığı şekilde tanıma hakkına sahip olduğu gerekçeler listesinin genişletildiğini hatırlayalım. Bir belgenin sunulmamış sayılmasına ilişkin yeni koşullar, Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 431. Maddesinde (paragraf 2, paragraf 7) yer almaktadır.

Düzenlemeler, Bölüm 3'te yer alan hataların her birey için bazı göstergelerde kabul edilemez olduğu gerçeğine dayanmaktadır. Kolaylık sağlamak için bunları bir tablo şeklinde sunuyoruz:

Saymak	dolgu
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ödeme tutarı (diğer ücret)
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her birinin sınırları dahilinde emeklilik sigortası katkılarının hesaplanmasına ilişkin temel
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için limit dahilinde emeklilik sigortasına katkı payı tutarı
	toplamlar (sütunlar 210 + 220 + 240)
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ek tarifeye göre emeklilik sigortası katkılarının hesaplanmasına ilişkin esas
	raporlama (hesaplama) döneminin son 3 ayının her biri için ek tarife uyarınca emeklilik sigortasına katkı payı tutarı
	toplamlar (sütun 280 + 290)

Tüm bireylere ilişkin yukarıdaki tabloda listelenen sütunlardaki özet bilgilerin, 1.1 ve 1.3 alt bölümlerinde yansıtılan özet verilere karşılık gelmesi gerektiğini lütfen unutmayın.

2017 yılı 4. çeyreğine ait sigorta prim hesaplamalarını hangi formu kullanarak göndermeliyim?

10 Ekim 2016 tarihli ММВ-7-11/551 sayılı Federal Vergi Servisi'nin emri, bireysel girişimcilerin yanı sıra poliçe sahibi kuruluşlar tarafından sunulması gereken sigorta primlerinin hesaplanmasına yönelik formu onayladı. Bu form, 2017 yılının 1. çeyreği için GÖP'ün sunulmasından itibaren kullanılmaktadır.

2017 yılının tüm dönemlerine ait hesaplamaların yapılabilmesi için bu formun doldurulması gerekmektedir. Sipariş No. ММВ-7-11/551, belgeyi ve elektronik formunu doldurma prosedürünü içerir.

2018'de DAM'ı hangi biçimde sunmalıyım: yeni mi yoksa eski mi?

DAM'ın yeni formu zaten Rusya Federasyonu Federal Vergi Dairesi çalışanları tarafından geliştirildi. Taslak yasal düzenlemelerin yayınlanması için belge formu Birleşik Portal'da mevcuttur.

Federal Vergi Servisi tarafından geliştirilen sigorta primlerini hesaplama formunun yeni bir form gerektirmediğini, mevcut DAM formunun yeni bir versiyonunu gerektirdiğini belirtmek önemlidir.

Federal Vergi Servisi tarafından güncellenen DAM formunda yapılan ana ayarlamalardan bazılarını vurgulayabiliriz:

1. Ek 2 “Geçici sakatlık ve analığa bağlı zorunlu sosyal sigorta sigorta primi tutarının hesaplanması” bölümüne yeni alanlar eklenmiştir.

2. 2018 yılına kadar olan döneme ilişkin belirlenen indirimli tarife kullanımına ilişkin veri içeren bir uygulama bulunmamaktadır.

3. 1. Bölüm Ek-2'ye “Ödeyici tarife kodu” alanı eklenmiştir.

4. Dokümanın 3. Bölümüne (kişilerin kişiselleştirilmiş verileri için) “Düzeltme Türü” adı verilen yeni bir nitelik eklenmiştir. Hangi hesaplamanın sunulduğunu belirtmeniz gerekecektir:

• orijinal;
• düzeltici;
• iptal.

Bu değişikliklere ek olarak DAM formunun güncellenmiş versiyonunda eksi işareti bulunan dijital göstergeler bulunmamalıdır.

Taslağa göre Rusya Federasyonu Federal Vergi Dairesi'nin emri 01/01/2018 tarihinden itibaren yürürlüğe girecek. 2018'in 1. çeyreğine (yani 3 Mayıs 2018'den önce) ilişkin ödemeleri göndermek için güncellenen DAM formunun kullanılması gerekecektir.

30 Ocak 2018 tarihine kadar 2017 yılının 4. çeyreğine ilişkin hesaplamayı göndermek için eski belge formunu kullanmanız gerekir. Bu kural hem kağıt hem de elektronik rapor formatları için geçerlidir.

2017'nin 4. çeyreğine ait RSV formu

Bu da yararlı olabilir:

Bilgi yararlı mı? Arkadaşlarınıza ve meslektaşlarınıza söyleyin

Yorumlar

“Gönder” butonuna tıklayarak yorumunuzun hiçbir şekilde kişisel veri içermediğini onaylamış olursunuz.

RSV-1 Formu

Ana Sayfa → Raporlama → Emekli Sandığına Raporlama → RSV-1 Formu

Bireylere ödeme yapan sigorta primi ödeyenler, RSV-1 formunu ve bireysel bilgileri (kişiselleştirilmiş raporlama olarak adlandırılan) Emeklilik Fonu'nun kendi bölgesel şubesine sunar.

RSV-1 formunun tam adı - Emeklilik Fonuna zorunlu emeklilik sigortası için tahakkuk eden ve ödenen sigorta primlerinin hesaplanması Rusya Federasyonu Federal Zorunlu Sağlık Sigortası Fonuna ve bölgesel zorunlu sağlık sigortası fonlarına zorunlu sağlık sigortası için sigorta primleri, bireylere ödeme ve diğer ödemeleri yapan sigorta primi ödeyenler tarafından yapılır.

DAM-1 hesaplaması aşağıdakiler için tahakkuk eden ve ödenen tutarları yansıtır:
–SSP ( sigorta kısmı emeklilik)
– PPP (emekli maaşının finanse edilen kısmı)
– FFOMS (Federal Zorunlu Sağlık Sigorta Fonu)
– TFOMS (bölgesel zorunlu sağlık sigortası fonları)

RSV-1'in hesaplama dönemi bir takvim yılıdır.

Raporlama dönemleri; ilk çeyrek, altı ay, dokuz ay ve bir yıldır. RSV-1 üç ayda bir gönderilir, veriler yılın başından itibaren kümülatiftir.

RSV-1'in sunulması için son tarih: raporlama dönemini takip eden ikinci ayın 15'inci gününden önce:
1. çeyrek için RSV-1'in gönderilmesi için son tarih 15 Mayıs'tır;
Altı ay boyunca RSV-1'in gönderilmesi için son tarih 15 Ağustos'a kadardır;
RSV-1'in gönderilmesi için son tarih 9 ay olup 15 Kasım'a kadardır;
Yıl için RSV-1'in gönderilmesi için son tarih 15 Şubat'tır.

Yıl ortasında oluşturulan kuruluşlar, ilk raporlarını kuruluşun oluşturulduğu çeyreğin sonunda sunar.

Örneğin, bir kuruluş 14 Nisan'da oluşturulmuşsa (bu ikinci çeyrektir), Emeklilik Fonuna ilk raporlar 15 Ağustos'tan altı ay önce sunulur.

Lütfen unutmayın: Kuruluşun 14 Nisan'da oluşturulmuş olmasına rağmen, raporlama altı ay boyunca sunulur: 1 Ocak'tan 30 Haziran'a kadar.

RSV-1, Emeklilik Fonu'nun bölge ofisine, elektronik ortamda (disket veya flash sürücüde) eşzamanlı bilgi sağlanmasıyla birlikte kağıt biçiminde (2 nüsha halinde) sağlanır.

RSV-1 ve kişiselleştirilmiş muhasebe aynı anda Emekli Sandığına iletilir. Kişiselleştirilmiş kayıtları göndermeden RSV-1'i ayrıca gönderemezsiniz. İstisna: Sıfır RSV-1 teslimi. Bu durumda fon çalışanlarının sıfır bireysel bilgiye ihtiyacı yoktur.

RSV-1 doldurma örnekleri

Sigorta primi ödeyenler için tarife kodları rehberi.
2011'in 1. çeyreği için RSV-1 hesaplamasına bir örnek.
2011'in ilk yarısı için DAM-1 hesaplamasına bir örnek.
2011 yılının 9 ayı için RSV-1 hesaplamasına bir örnek.

Elektronik formda RSV-1

2012 yılında, bir önceki takvim yılında ortalama çalışan sayısı 50'den fazla olan ödeme yapanların yanı sıra, çalışan sayısı bu sınırı aşan yeni oluşturulan kuruluşların, RSV-1'i elektronik dijital imzayla elektronik biçimde göndermeleri gerekmektedir.

RSV-1'in 2016 yılının 3. çeyreği için hangi tarihe kadar teslim edilmesi gerekiyor?

RSV-1'in son tarihi 2016

Kayıtların bir kuruluşta veya işveren olarak kayıtlı bir girişimcide tutulması durumunda, tüzel kişilerin üç ayda bir RSV-1 emeklilik fonuna bir rapor doldurmaları ve sunmaları gerekmektedir. Kuruluş 2016 yılında bireylere maaş ödememiş veya başka gelir ödememiş olsa bile.

RSV-1'i Emeklilik Fonuna göndermek için son tarih, hesaplamayı nasıl doldurup göndermeyi planladığınıza bağlıdır. RSV-1 PFR Formu, PFR Kurulunun 16 Ocak 2014 tarih ve 2p Kararı ile onaylandı (4 Haziran 2015 tarih ve 194p Karar ile değiştirildiği üzere). 2016 yılının yarı yılı ve 1. çeyreğine ilişkin raporlama yaparken bu formu zaten doldurmuştunuz.

2016'nın 3. çeyreği için RSV-1: raporun sunulması için son tarihler

Genel kurallar aşağıdaki gibidir. Kağıt üzerinde bir rapor doldurursanız ve bunu bizzat Emeklilik Fonuna getirirseniz, form en geç raporlama dönemini takip eden ikinci ayın 15'inci gününe kadar gönderilmelidir (Federal Kanunun 1. maddesi, 9. maddesi, 15. maddesi) 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Kanun, bundan sonra 212-FZ sayılı Kanun olarak anılacaktır).

Bu nedenle, 2016 yılının 3. çeyreği için RSV-1 formunun son teslim tarihi 15 Kasım 2016 olacaktır.

Elektronik raporların son tarihleri ​​farklıdır. İnternet üzerinden elektronik ortamda RSV-1 PFR formunun, raporlama dönemini takip eden ikinci ayın en geç 20'nci gününe kadar emeklilik fonuna gönderilmesi gerekmektedir.

Dolayısıyla, 2016 yılının 3. çeyreğine ilişkin elektronik RSV-1 raporunun Emeklilik Fonu'na iletilmesi için son gün 21 Kasım olacaktır. 20 Kasım 2016 Pazar günü olduğundan son başvuru tarihi bir sonraki iş gününe ertelenmiştir (212-FZ Sayılı Kanun 7. Bölüm, 4. Madde).

2016 yılı 3. çeyreğine ilişkin RSV-1 raporunun tabloya sunulması

Kimin internet üzerinden elektronik raporlama yapması gerekiyor?

Şirketinizin son 2015 yılı ortalama çalışan sayısı 25'ten fazlaysa, RSV-1 PFR formunu yalnızca elektronik biçimde göndermeniz gerekmektedir (212-FZ Sayılı Kanun Bölüm 10, Madde 15). Aynı yükümlülük, cari yılda kayıtlı olan ancak 25'ten fazla çalışanı veya diğer kişilere gelir ödeyen kuruluşlar için de geçerlidir.

Bu ana dikkat edin. Kanunen elektronik olarak raporlamanız gerekiyorsa ancak hesaplamanızı kağıt üzerinde yaptıysanız para cezasıyla karşı karşıya kalırsınız. Böyle bir ihlalin cezası 200 ruble. (212-FZ Sayılı Kanunun 46. maddesinin 2. kısmı).

Şirketiniz hem geçen yıl hem de bu yıl 25 veya daha az çalışana ödeme yaptıysa, bir seçeneğiniz var. RSV-1 hesaplamasını kağıt üzerinde doldurabilirsiniz. Emekli Sandığına bizzat getirilebilir veya posta yoluyla gönderilebilir. Ayrıca RSV-1 Emeklilik Fonu'nun elektronik hesaplamasını doldurup telekomünikasyon kanalları aracılığıyla emeklilik fonuna gönderme hakkına da sahipsiniz.

RSV-1 raporunun 2016 yılında Rusya Emeklilik Fonuna sunulması için son tarihin ihlal edilmesi durumunda ne gibi para cezaları verilecek?

RSV-1 raporunu son başvuru tarihinden sonra gönderirseniz, şirketiniz veya girişimciniz para cezasıyla karşı karşıya kalacaktır (Madde 1, Bölüm 1).

212-FZ Sayılı Kanunun 46'sı). Cezanın miktarı, son 3 ayda tahakkuk eden katkı payı miktarına ve gecikme süresine bağlıdır. Dolayısıyla, 3. çeyreğe ilişkin raporun geç teslim edilmesi durumunda ceza, Temmuz - Eylül 2016 dönemi için ödenmesi gereken katkı paylarından hesaplanacaktır. Ceza, her tam ve kısmi gecikme ayı için ödenmesi gereken katkı payı miktarının %5'ine eşittir. Bu durumda, cezanın asgari tutarı 1000 ruble, azami miktarı ise son 3 ayda tahakkuk eden katkı paylarının %30'udur. Bu nedenle, vadesi geçmiş sıfır ödeme için sizden minimum 1.000 ruble para cezası kesilecektir.

Geç raporlama nedeniyle kuruluşunuzun yetkilileri de para cezasına çarptırılacaktır: müdür veya baş muhasebeci. İdari para cezası 300 ila 500 ruble arasında değişiyor. (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 15.33. Maddesinin 2. Bölümü).

Bu arada, Rusya Emeklilik Fonu'nun RSV-1 hesaplamasında güvenilmez veya eksik kişisel muhasebe bilgileri nedeniyle para cezaları da tehdit ediliyor. Masa başı denetimi sırasında Emeklilik Fonu raporun 6. Bölümünü yanlış doldurduğunuzu tespit ederse, emeklilik emeklilik sağlayıcısı mahkemede poliçe sahibinden emeklilik katkı payı tutarının %5'i oranında para cezası talep edebilir. ödeme için tahakkuk etti (01.04.96 No. 27-FZ Federal Kanununun 17. Maddesi). Para cezasının hesaplanmasının temeli, yanlış (eksik) bilgilerin verildiği raporlama döneminin üç ayına ilişkin katkılardır.

Hakimlere göre para cezasının yalnızca, hakkında hata yapılan çalışanların gelirlerinden elde edilen katkı miktarına göre değerlendirilmesi gerekiyor. Kuruluşun tamamı için tahakkuk eden toplam sigorta primi tutarı, para cezasının hesaplanmasına esas olamaz (Rusya Federasyonu Yüksek Tahkim Mahkemesi'nin 28 Nisan 2011 tarih ve VAS-4911/14 sayılı kararı, Moskova Bölge Tahkim Mahkemesi'nin kararı) 24 Şubat 2015 tarih ve F05-702/2015, FAS Batı Sibirya Bölgesi 11 Şubat 2014 tarih ve A75-1595/2013).

Şu adresteki materyallere dayanmaktadır: www.26-2.ru

Not 1 Ocak 2017'den itibaren RSV-1'in hesaplanması artık göndermeye gerek yok.

RSV-1'i kim alır?

2017 yılına kadar her çeyreğin sonunda tüm işverenlerin RSV-1 formunu kullanarak Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu'na bir hesaplama sunmaları gerekiyordu. Raporlama çeyreğinde çalışanlar için Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu ve Federal Zorunlu Zorunlu Sağlık Sigortası Fonu'na tahakkuk eden ve ödenen sigorta primlerine ilişkin bilgileri yansıtıyordu.

2017 yılından itibaren bireysel girişimciler ve LLC'ler SZV-M raporunu ve yeni yıllık “Sigortalı kişilerin sigorta deneyimine ilişkin bilgiler (SZV-STAZH)” raporunu Emeklilik Fonuna sunmaktadır.

2016 için RSV-1 Formu

2016 yılı RSV-1 rapor formunu bu bağlantıdan ücretsiz olarak indirebilirsiniz.

2016 için örnek form

Formun RSV-1 formuna göre doldurulmasına ilişkin örneği bu sayfada görebilirsiniz.

Raporlama formu

2015 yılından itibaren ortalama çalışan sayısı 25 kişiyi aşan tüm bireysel girişimciler ve kuruluşların elektronik imzalı RSV-1 raporu göndermeleri gerekmektedir.

2016 için 2017'deki vadeler

2016 yılı için hesaplamanın zamanında sunulması gerekmektedir 15 Şubat 2017'ye kadar kağıt formunda ve 20 Şubat'a kadar elektronik olarak

RSV-1 hesaplamalarının geç sunulmasına ilişkin para cezaları

RSV-1 formunun geç gönderilmesi durumunda aşağıdaki cezalar uygulanır:

• katkı payları ödenmişse – 1.000 ruble;
• ücretler ödenmemişse – 5% raporlama döneminin son 3 ayına ilişkin ödeme için hesaplanan katkı paylarından, ancak daha fazla değil 30% ve daha az değil 1 000 ruble

2014 yılından bu yana kişiselleştirilmiş muhasebe bilgileri RSV-1 hesaplamasına dahil edilmektedir. Bunların sağlanmaması cezalarla sonuçlanacaktır ayrı para cezası – 5% raporlama döneminin son üç ayında tahakkuk eden katkılardan (bu durumda para cezası azami ve asgari tutarla sınırlı değildir).

Rusya Çalışma Bakanlığı'na göre, aynı ihlal nedeniyle iki para cezasının tahsil edilmesi (RSV-1 formunun gönderilmemesi) - kabul edilemez. Kişiselleştirilmiş muhasebeye ilişkin ek sorumluluk, yalnızca eksik veya yanlış bilgilerin sunulması durumunda ortaya çıkmalıdır. Bu konuyla ilgili adli uygulama gelişmediğinden, Rusya Emeklilik Fonu'nun bölgesel şubelerinin böyle bir durumda nasıl davranacağı bilinmiyor.

Not RSV-1 hesaplamasının sağlanamaması durumunda kuruluş yetkililerinden şu miktarda para cezası alabileceğimi beyan ederim: 300 önce 500 ruble (Rusya Federasyonu İdari Suçlar Kanunu'nun 15.33. Maddesi).

RSV-1 hesaplamasının nereye sunulacağı

RSV-1 hesaplaması Emekli Sandığı ofisine sunulur:

• İkamet ettiği yerde bireysel girişimci;
• LLC kendi konumunda.

Not: Ayrı bir bilanço ve cari hesap ile ayrı bölümler katkı paylarını öder ve raporlarını bulundukları yerde sunar.

RSV-1 besleme yöntemleri

RSV-1 formuna ilişkin bir rapor iki şekilde gönderilebilir:

Yöntem 1. Rapor dosyasının eklendiği kağıt formda

Bunu yapmak için raporu 2 nüsha olarak yazdırmanız, elektronik versiyonunu bir flash sürücüye göndermeniz (bu durumda dijital imza gerekli değildir) ve Emekli Sandığı ofisine götürmeniz gerekir.

Fon çalışanları verileri kendilerine aktaracak ve raporun alındığını belirten bir notla birlikte size raporun ikinci bir kopyasını verecektir.

Not Ortalama çalışan sayısı 25 kişiyi geçmediği takdirde bu şekilde rapor gönderebilirsiniz.

Yöntem 2. Dijital imzalı elektronik biçimde

Ortalama çalışan sayısına sahip bireysel girişimciler ve kuruluşlar 25 kişiyi aşıyor Raporlarını elektronik dijital imza (EDS) ile elektronik ortamda Emeklilik Fonu'na sunmaları gerekmektedir.

Elektronik dijital imza almak için elektronik belge operatörlerinden biriyle sözleşme imzalamanız ve bunu Emekli Sandığı ofisinize bildirmeniz gerekmektedir. Bundan sonra RSV-1 raporlarını İnternet üzerinden gönderebileceksiniz.

Bu hizmetleri kullanma süreci genellikle oldukça basit ve sezgiseldir, her durumda bu şirketin bir uzmanından her zaman tavsiye alabilirsiniz.

İnternet üzerinden bir rapor gönderirken, Rusya Emeklilik Fonu, yanıt olarak bilgilerin teslim edildiğini onaylayan bir mektupla bir makbuz gönderir (raporu gönderdiğinizin onayı olarak hizmet eder). Raporu kontrol ettikten sonra sonuçlarıyla birlikte bir kontrol protokolü alacaksınız.

2016 yılı için RSV-1'in yapısı

Form RSV-1 bir başlık sayfası ve 6 bölüm içerir

• Baş sayfa Ve bölümler 1 Ve 2 tüm işverenler tarafından doldurulmuştur.
• Bölüm 3 yalnızca indirimli tarifelerin uygulanması durumunda doldurulur.
• Bölüm 4 1. bölümün 120 ve 121. satırlarında değerler varsa doldurulur (ek olarak tahakkuk eden katkılara ilişkin bilgiler).
• Bölüm 5Öğrenci gruplarındaki faaliyetler için ödeme yapılıyorsa doldurulur.
• Bölüm 6 her çalışan için bireysel bilgiler içerir (kişiselleştirilmiş muhasebe).

Temel doldurma kuralları

• Her sayfanın üst kısmında Emekli Sandığı kayıt numarası belirtilmektedir.
• Her satıra yalnızca bir gösterge girilir.
• Gösterge yoksa 1-5. bölümlerin sütunlarına tire konulur ve 6. bölümün sütunları doldurulmaz.
• RSV-1, hataların bir düzeltme aracı kullanılarak düzeltilmesine izin vermez.
• Her sayfanın sonunda imza ve imza tarihi bulunmaktadır.
• Damga (varsa), MP'nin belirtildiği başlık sayfasına yerleştirilir.

Doldurma talimatları

RSV-1 hesaplamasını doldurmak için resmi talimatları bu bağlantıdan indirebilirsiniz.

Baş sayfa

Sahada " Numarayı güncelle" koyuldu: " 000 "(Vergi dönemi (çeyrek) için beyanname ilk defa verilmişse), " 001 "(eğer bu ilk düzeltmeyse), " 002 "(ikinci ise), vb.

Sahada " Açıklama nedeni» Güncellenen hesaplamanın gönderilmesine ilişkin neden kodu belirtilir:

• « 1 » – zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin göstergelerin açıklığa kavuşturulması (ek tarifeler dahil);
• « 2 » – zorunlu emeklilik sigortası için tahakkuk eden sigorta primi tutarlarındaki değişikliklerle ilgili açıklama (ek oranlar dahil);
• « 3 » – zorunlu sağlık sigortasına ilişkin sigorta primlerinin veya sigortalı kişilerin bireysel muhasebe bilgilerini etkilemeyen diğer göstergelerin açıklığa kavuşturulması.

Not: Rapora eklenen güncel hesaplama ve kişiselleştirilmiş muhasebe, hataların tespit edildiği dönemde yürürlükte olan formda sunulur.

Sahada " Raporlama dönemi (kod)» Raporun sunulduğu dönemin kodu belirtilir:

• ben çeyreklik – 3 ;
• Yarım yıl - 6 ;
• 9 ay - 9 ;
• Takvim yılı - 0 .

Sahada " Takvim yılı» Hesaplamanın sunulduğu raporlama döneminin yılını belirtir (güncellenmiş Hesaplama).

Alan " Faaliyetlerin sonlandırılması» yalnızca bir kuruluşun tasfiyesi veya bireysel bir girişimcinin kapatılması nedeniyle faaliyetin sona ermesi durumunda doldurulur. Bu durumda "mektup" L».

Daha öte Kuruluşun tam adı kurucu belgelere uygun olarak belirtilmiştir. Bireysel girişimciler soyadını, adını, soyadını (tam olarak, kısaltmalar olmadan, kimlik belgesine uygun olarak) doldururlar.

Sahada " TENEKE» Bireysel girişimciler ve kuruluşlar, vergi dairesinden aldıkları tescil belgesine uygun olarak TIN'yi belirtir. Kuruluşlar için TIN 10 haneden oluşur, bu nedenle doldururken son 2 hücreye tire işareti koymalısınız (örneğin, "5004002010—").

Alan " kontrol noktası» IP doldurulmamış. Kuruluşlar, kuruluşun bulunduğu yerde (ayrı birim) Federal Vergi Servisi'nden alınan kontrol noktasını belirtir.

Sahada " OKVED kodu» Ana faaliyet türünün kodu, yeni OKVED sınıflandırıcıya uygun olarak belirtilir. Bireysel girişimciler ve LLC'ler faaliyet kodlarını sırasıyla Birleşik Devlet Tüzel Kişiler Sicilinden (USRLE) bir alıntıda bulabilirler.

Sahada " İletişim telefon numarası» sabit hat veya cep telefonu numarasını şehir kodu veya cep telefonu operatörüyle birlikte belirtin. Kısa çizgi ve parantez işaretlerini kullanamazsınız (örneğin, “+74950001122”).

Sahada " Ortalama personel sayısı» çalışma ilişkileri çerçevesinde ödeme ve ücretlendirme yapılan ortalama çalışan (birey) sayısını gösterir.

Sahada " Sayfalarda"RSV-1 raporunu oluşturan sayfa sayısını belirtir (örneğin, “000012”). Rapora belgelerin kopyaları eklenmişse (örneğin, bir temsilcinin vekaletnamesi), bunların numaraları belirtilir (eksikse kısa çizgi koyun).

Engellemek " Bilginin güvenilirliği ve eksiksizliği»:

İlk alanda hesaplamadaki bilgilerin doğruluğunu ve eksiksizliğini teyit eden kişinin kodunu belirtmelisiniz: “ 1 "(sigorta primlerini ödeyen), " 2 "(ödemenin temsilcisi) veya " 3 "(varis).

Daha öte bilgiyi kimin onayladığına bağlı olarak, kuruluş başkanının soyadı, adı, soyadı, bireysel girişimci, temsilci veya yasal halefi belirtilir (tam olarak, kısaltmalar olmadan, kimlik belgesine uygun olarak).

“İmza” ve “Tarih” alanlarına, ödeyenin (halef) veya temsilcisinin imzasını ve Hesaplamanın imzalanma tarihini girin (mühür varsa MP alanına yerleştirilir).

Beyannamenin bir temsilci tarafından sunulması durumunda, onun yetkisini doğrulayan belge türünün belirtilmesi gerekir. Temsilci ise tüzel kişilik bir kuruluştur, uygun alanda adını belirtmelisiniz.

Bölüm 1. Tahakkuk eden ve ödenen sigorta primlerinin hesaplanması

Satır 100. Fatura döneminin başında ödenecek katkı payı bakiyesi

100. satırdaki sütunların değerleri, önceki fatura dönemine ait Hesaplamanın 150. satırındaki ilgili sütunların değerlerine eşit olmalıdır.

Önceki fatura dönemine ait Hesaplamanın 150. satırının 4. sütununda fazla ödeme varsa, mevcut fatura dönemine ilişkin Hesaplamanın 100. satırının 3. sütununun değeri, 3. sütunun değerlerinin toplamına eşit olmalıdır. ve önceki fatura dönemine ait Hesaplamanın 150. satırının 4'ü.

100. satırın 4. sütununun değeri sıfırdan küçük olmamalıdır.

Satır 110-114. Fatura döneminin başlangıcından itibaren ve son 3 ayda tahakkuk eden katkı payları

110. satırın değeri, takvim yılının önceki raporlama dönemine ilişkin Hesaplamanın 110. satırının ve gönderilen Hesaplamanın 114. satırının değerlerinin toplamına eşit olmalı ve ayrıca karşılık gelen değerlerin toplamına eşit olmalıdır. sunulan Hesaplamanın 2.1 alt bölümünün (her tarife kodu için), 2.2, 2.3, 2.4 alt bölümlerinin değerleri (raporlama (hesaplama) döneminin sonuçlarına göre indirimli tarife uygulama hakkının satın alınması veya kaybedilmesi durumunda, belirtilen eşitlikler karşılanmıyor):

• tüm tarife kodları için 3. sütunun 110. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 3. sütununun 205 ve 206. satırlarının değerlerinin toplamına eşit olmalıdır;
• 110. satır, 6, 7. sütunlar, 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 1, 2 ve 2.1. bölümlerinde belirtilen sigorta primlerini ödeyenler için ödenecek ek oranda tahakkuk eden sigorta primlerini yansıtmaktadır. Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu;
• 110. satırın 6. sütununun değeri, alt bölüm 2.2'nin 3. sütununun 224. satırının ve “1” temel kodlu alt bölüm 2.4'ün 3. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 110. satırın 7. sütununun değeri, alt bölüm 2.3'ün 3. sütununun 234. satırının ve “2” temel koduyla alt bölüm 2.4'ün 3. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 8. sütunun 110. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 3. sütununun 214. satırının toplamına eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 3. sütunun 111. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 4. sütununun 205 ve 206. satırlarının toplamına eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 3. sütunun 112. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 5. sütununun 205 ve 206. satırlarının toplamına eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 3. sütunun 113. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 6. sütununun 205 ve 206. satırlarının toplamına eşit olmalıdır;
• 111, 112, 113. satırlarda 4 ve 5. sütunların doldurulmasına gerek yoktur;
• 111, 112, 113, sütun 6'da, tahakkuk eden sigorta primleri, Federal Kanunun 30. maddesinin 1. bölümünün 1. fıkrasında belirtilen iş türlerinde çalışan kişiler lehine ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak ek oranda yansıtılır. 28 Aralık 2013 tarih ve 400 sayılı, Rusya Federasyonu Emeklilik Fonuna ödemeye tabi olan 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58.3. Maddesinin 1. ve 2. bölümlerinde belirtilen sigorta primi ödeyenler raporlama döneminin ilgili ayları;
• 111, 112, 113. satırların 7. sütununda, tahakkuk eden sigorta primleri, paragraflarda belirtilen iş türleriyle uğraşan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili ek oran üzerinden yansıtılır. 2-18 17 Aralık 2001 tarihli 173 sayılı Federal Kanunun 27'nci maddesinin 1'inci fıkrası, 24 Temmuz 2009 tarihli 212 sayılı Federal Kanunun 58.3'üncü maddesinin 2 ve 2.1 numaralı bölümlerinde belirtilen sigorta primlerini ödeyenler tarafından; raporlama döneminin ilgili aylarında Rusya Federasyonu Emeklilik Fonuna ödeme yapılmasına tabidir;
• 111. satırın 6. sütununun değeri, “1” temel kodlu alt bölüm 2.2'nin 4. sütununun 224. satırının ve alt bölüm 2.4'ün 4. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 112. satırın 6. sütununun değeri, “1” temel kodlu alt bölüm 2.2'nin 5. sütununun 224. satırının ve alt bölüm 2.4'ün 5. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 113. satırın 6. sütununun değeri, alt bölüm 2.2'nin 6. sütununun 224. satırının ve “1” temel kodlu alt bölüm 2.4'ün 6. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 111. satırın 7. sütununun değeri, “2” temel kodlu alt bölüm 2.3'ün 4. sütununun 234. satırının ve alt bölüm 2.4'ün 4. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 112. satırın 7. sütununun değeri, “2” temel kodlu alt bölüm 2.3'ün 5. sütununun 234. satırının ve alt bölüm 2.4'ün 5. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• 113. satırın 7. sütununun değeri, alt bölüm 2.3'ün 6. sütununun 234. satırının ve “2” temel koduyla alt bölüm 2.4'ün 6. sütununun 244, 250, 256, 262, 268 satırlarının toplamının değerine eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 8. sütunun 111. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 4. sütununun 214. satırının toplamına eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 8. sütunun 112. satırının değeri, 2.1. fıkranın 5. sütununun 214. satırının toplamına eşit olmalıdır;
• tüm tarife kodları için 8. sütunun 113. satırının değeri, 2.1 alt bölümünün 6. sütununun 214. satırının toplamına eşit olmalıdır;
• 114. satırın değeri, karşılık gelen sütunların 111-113. satırlarının değerlerinin toplamına eşit olmalıdır;
• 114. satırda 4. ve 5. sütunların doldurulmasına gerek yoktur.

Satır 120-130. Fatura döneminin başlangıcından bu yana tahakkuk eden ek katkılar

120. satır, raporlama döneminde, sigorta primi ödeyenleri bir ihlalden dolayı sorumlu tutma (veya tutmayı reddetme) kararlarının verildiği denetim raporlarına (masa ve/veya yerinde) dayanarak tahakkuk eden sigorta primi tutarlarını yansıtır. Sigorta primlerinin yanı sıra, sigorta primi ödeyen tarafından aşırı tahakkuk eden sigorta primlerinin ödenmesini izleyen kurum tarafından belirlenen sigorta primi miktarlarına ilişkin Rusya Federasyonu mevzuatı yürürlüğe girdi.

Ek olarak, bilgilerin yansıtılmaması veya eksik yansıtılması gerçeğinin bağımsız olarak tespit edilmesi ve önceki raporlama (hesaplama) dönemleri için ödenecek sigorta primleri tutarının eksik tahmin edilmesine yol açan hataların yanı sıra; Önceki raporlama (hesaplama) dönemlerine, dönemlere (verilere dayalı olarak) ait sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın düzeltilmesi muhasebe), hata olarak tanınmayan satır 120, raporlama (hesaplama) döneminde tahakkuk eden yeniden hesaplama tutarlarını yansıtır.

3. sütunun 120. satırının değeri, 4. bölümün 6. sütununun “Toplam yeniden hesaplama tutarı” satırında belirtilen değere eşit olmalıdır.

4. sütunun 120. satırının değeri, 4. bölümün 8. sütununun “Toplam yeniden hesaplama tutarı” satırında belirtilen değere eşit olmalıdır.

5. sütunun 120. satırının değeri, 4. bölümün 10. sütununun “Toplam yeniden hesaplama tutarı” satırında belirtilen değere eşit olmalıdır.

6. sütunun 120. satırının değeri, 11. sütunun “Toplam yeniden hesaplama tutarı” satırında belirtilen değerin toplamına ve bölüm 4'ün “1” temel koduna göre sütun 13'ün değerlerinin toplamına eşit olmalıdır. .

7. sütunun 120. satırının değeri, 12. sütunun "Toplam yeniden hesaplama tutarı" satırında belirtilen değerin toplamına ve bölüm 4'ün "2" temel koduna göre 13. sütunun değerlerinin toplamına eşit olmalıdır. .

3. ve 4. sütunlardaki 121. satır, Federal Kanunun 8. Maddesinin 5.1. Kısmına uygun olarak Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından yıllık olarak belirlenen, sigorta primlerini hesaplamak için maksimum tabanı aşan tutarlardan sigorta emekliliğini finanse etmek için sigorta primlerinin yeniden hesaplanması tutarlarını yansıtmaktadır. 24 Temmuz 2009 tarihli Kanun N 212-FZ.

3. sütunun 121. satırının değeri, 4. bölümün 7. sütununun “Toplam ek tahakkuk eden” satırında belirtilen değere eşittir.

4. sütunun 121. satırının değeri, 4. bölümün 9. sütununun "Toplam yeniden hesaplama tutarı" satırında belirtilen değere eşittir.

121. satırda 5, 6, 7, 8 numaralı sütunların doldurulmasına gerek yoktur.

130. satır, 100, 110 ve 120. satırların karşılık gelen sütunlarının değerlerinin toplamını yansıtır.

Satır 140-144. Fatura dönemi başından itibaren ve son 3 aya ait ödenen katkı payları

140. satır, fatura dönemi başından raporlama dönemi sonuna kadar tahakkuk esasına göre ödenen sigorta primi tutarlarını yansıtır ve bir önceki raporlama dönemine ait Hesaplamanın 140. satırındaki değerlerin toplamı olarak hesaplanır. takvim yılı ve raporlama döneminin son üç ayı için 144. satır.

141, 142, 143. satırlar raporlama döneminin ilgili aylarında ödenen sigorta primlerine ilişkin ödeme tutarlarını yansıtmaktadır.

144. satırın tüm sütunlarının değeri, 141, 142, 143. satırların karşılık gelen sütunlarının değerlerinin toplamına eşittir. 140. satırın 4. sütununun değeri, satırın 4. sütununun değerinden büyük olmamalıdır. 130.

Satır 150. Raporlama dönemi sonunda ödenecek katkı payı bakiyesi

150. satır, 130. ve 140. satırların değerleri arasındaki farka eşit olan, raporlama dönemi sonunda ödenecek sigorta primleri bakiyesini gösterir. 150. satırın 4. sütunu, negatif bir değer yoksa negatif bir değere sahip olmamalıdır. 120. satırın 4. sütunundaki değer.

Bölüm 2. Tarife ve ek tarifeye göre sigorta primlerinin hesaplanması

Bölüm 2, zorunlu sigortaya tabi kişilere ödeme ve diğer yardımları sağlayan sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur. sosyal sigorta Belirli zorunlu sosyal sigorta türlerine ilişkin federal yasalara uygun olarak.

Alt bölüm 2.1. Sigorta primlerinin tarifeye göre hesaplanması

Alt bölüm 2.1'i doldururken:

Sahada " Tarife kodu» Bu Prosedürün Ek 1'inde yer alan sigorta primi mükellefi tarife kodları uyarınca ödeyicinin kullandığı tarife kodunu ifade eder.

Raporlama döneminde birden fazla tarife uygulanmışsa, Hesaplama, raporlama döneminde uygulanan tarifelerin sayısı kadar alt bölüm 2.1'in sayfasını içerir.

Bu durumda değerler 200-215 numaralı satırlar Hesaplamanın diğer bölümlerine dahil edilmek üzere, Hesaplamada yer alan 2.1 alt bölümünün her bir tablosu için karşılık gelen satırlardaki değerlerin toplamı olarak katılırlar.

200-204 numaralı satırlara göre Zorunlu emeklilik sigortasına ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasındaki matrah, zorunlu emeklilik sigortası sisteminde sigortalı olan kişiler lehine yapılan ödemelerin ve diğer ödemelerin tutarı esas alınarak hesaplanır.

Çevrimiçi 200 ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 7. Maddesinin 1., 2. bölümlerinde belirtilen ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak yılın başından itibaren tahakkuk esasına göre tahakkuk eden ödemeleri ve diğer ücretleri yansıtmaktadır. ve son üç aylık raporlama döneminin her biri için;

201 numaralı hatta zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerine tabi olmayan ödeme tutarları ve diğer ücretler, 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 9. maddesi uyarınca ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak yansıtılmaktadır.

202 numaralı hatta

203 numaralı hatta 24 Temmuz 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesinin 5. Kısmına uygun olarak Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından yıllık olarak belirlenen sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin azami matrahı aşan bireyler lehine yapılan ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarlarını yansıtır. , 2009.

204 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesi uyarınca hesaplanan zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin esası yansıtmaktadır. Çizginin değeri şu formülle belirlenir: satır 200, eksi satır 201, eksi satır 202, eksi satır 203.

Alt bölüm 2.1'in tüm sayfalarında 204. satırın 4-6. sütunlarındaki değerlerin toplamı, alt bölüm 2.5.1'in "Toplam" satırının 2. sütununun değerine eşittir.

205 numaralı hatta Sütun 3, önceki raporlama dönemine ait Hesaplamalar'ın 205. satırının 3. sütununun değeri ile cari raporlama dönemine ait Hesaplamalar'ın 205. satırının 4-6. sütunlarının değerlerinin toplanmasıyla hesaplanan tahakkuk eden sigorta primi tutarlarını yansıtmaktadır. raporlama (hesaplama) döneminin sonuçlarına göre indirimli tarife uygulama hakkını kazanan veya kaybeden sigorta primi ödeyenler hariç.

Raporlama (hesaplama) döneminin sonuçlarına göre indirimli tarife kullanma hakkının kazanılması veya kaybedilmesi durumunda, 205. satırın 3. sütununun değeri aşağıdaki formülle belirlenir: 204. satırın 3. sütununun değeri ile çarpılır. geçerli sigorta primi oranı.

205. satırın 4-6. Sütunları, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 15. Maddesinin 3. Bölümüne uygun olarak hesaplanan, bireylere ilişkin raporlama dönemi için tahakkuk eden sigorta primi tutarlarını yansıtmaktadır. Alt bölüm 2.1'in tüm sayfaları için 205. satırın 4-6. sütunlarındaki değerlerin toplamı, alt bölüm 2.5.1'in "Toplam" satırının 3. sütununun değerine eşittir.

206 numaralı hatta 3. sütun, önceki raporlama dönemine ait Hesaplamanın 206. satırının 3. sütununun değeri ile cari raporlama dönemine ilişkin 206. satırın 4 - 6. sütunlarının değerlerinin toplanmasıyla hesaplanan tahakkuk eden sigorta primi tutarlarını yansıtır. Raporlama (hesaplama) dönemi sonuçlarına göre indirimli tarife uygulama hakkını kazanan veya kaybeden sigorta primi ödeyenler hariç.

Raporlama (hesaplama) dönemi sonuçlarına göre indirimli tarife kullanma hakkının kazanılması durumunda 206. satırın 3. sütununun değeri “0” olur.

Raporlama (uzlaştırma) döneminin sonuçlarına göre indirimli tarife uygulama hakkının kaybedilmesi durumunda, 206. satırın 3. sütununun değeri aşağıdaki formülle belirlenir: 203. satırın 3. sütununun değeri oran ile çarpılır. Sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın azami değerini aşan ödemeler için belirlenen sigorta primleri.

206. satırın 4-6. sütunları, bireylerle ilgili olarak raporlama dönemi için tahakkuk eden sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın maksimum değerini aşan ödeme tutarlarından ve diğer ücretlerden sigorta primi tutarını yansıtır (sigorta primini uygulayan ödeyenler tarafından doldurulur) 24 Temmuz 2009 N 212-FZ tarihli Federal Kanunun 58.2. Maddesi ile belirlenen tarife).

207 numaralı hatta

207. satırın 3. sütununun değeri, 207. satırın 4-6. sütunlarının maksimum değerinden az olmamalıdır;

208 numaralı hattaödemeleri ve diğer ücretleri, 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesinin 5.1. Maddesi uyarınca Rusya Federasyonu Hükümeti tarafından yıllık olarak belirlenen sigorta primlerinin hesaplanmasına yönelik azami matrahı aşan kişilerin sayısını yansıtır;

208. satırın 3. sütununun değeri, 208. satırın 4-6. sütunlarının maksimum değerinden az olmamalıdır.

210-213 numaralı hatlarda Zorunlu sağlık sigortasına ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasında matrah hesaplanır.

210 numaralı hatta ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 7. Maddesi uyarınca bireyler lehine tahakkuk eden ve ayrıca uluslararası anlaşmalara uygun olarak tahakkuk esasına göre tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarlarını yansıtmaktadır. yılın başında ve her biri için raporlama döneminin son üç ayından itibaren.

211 numaralı hatta zorunlu sağlık sigortası için sigorta primlerine tabi olmayan ödeme tutarları ve diğer ücretler, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 9. maddesinin 1., 2. bölümlerine ve uluslararası anlaşmalara uygun olarak yansıtılmaktadır.

212 numaralı hatta bir yazarın sipariş sözleşmesi, bilim, edebiyat, sanat eserlerine ilişkin münhasır hakkın yabancılaştırılmasına ilişkin bir sözleşme, bir yayın lisans sözleşmesi, verilmesine ilişkin bir lisans sözleşmesi kapsamında elde edilen gelirin elde edilmesiyle ilgili fiilen yapılan ve belgelenen harcamaların tutarlarını yansıtır. bir bilim, edebiyat, sanat eserini kullanma hakkı veya 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 8. Maddesinin 7. Bölümünde belirlenen miktarlarda belgelenemeyen ve kesinti için kabul edilemeyen harcama tutarları.

213 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesi uyarınca hesaplanan zorunlu sağlık sigortası için sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahı yansıtmaktadır. Çizginin değeri şu formülle belirlenir: satır 210 eksi satır 211, eksi satır 212.

214 numaralı hatta zorunlu sağlık sigortası için tahakkuk eden sigorta prim tutarları yansıtılmaktadır.

214. satırın 3. sütununun değeri, önceki raporlama dönemine ait Hesaplamalar'ın 214. satırının 3. sütununun ve raporlama (uzlaştırma) dönemine ilişkin Hesaplamalar'ın 214. satırının 4-6. sütununun değerlerinin toplamına eşit olmalıdır, raporlama (hesaplama) dönemi sonuçlarına indirimli tarife uygulama hakkını kazanmış veya kaybetmiş sigorta primi ödeyenler hariç.

Raporlama (hesaplama) döneminin sonuçlarına göre indirimli tarife kullanma hakkının kazanılması veya kaybedilmesi durumunda, 214. satırın 3. sütununun değeri aşağıdaki formülle belirlenir: 213. satırın 3. sütununun değeri ile çarpılır. Zorunlu sağlık sigortası için geçerli sigorta primi oranı.

215 numaralı hatta 2.1 numaralı alt bölümü doldururken uygulanan sigorta primi oranına göre ödemelerden ve diğer ücretlerden sigorta primi tahakkuk eden kişi sayısını yansıtır.

215. satırın 3. sütununun değeri, 215. satırın 4-6. sütunlarının maksimum değerinden az olmamalıdır.

Alt bölüm 2.2. 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 1. Kısmında belirtilen belirli ödeyen kategorileri için sigorta primlerinin ek bir oranda hesaplanması.

Alt bölüm 2.2.İlgili iş türlerinde çalışan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 1. Bölümü uyarınca ek tarifeler uygulayan sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur 28 Aralık 2013 N 400-FZ Federal Kanununun 30. Maddesinin 1. Kısmının 1. paragrafında belirtilmiştir.

Alt bölüm 2.2'yi doldururken:

220 numaralı hatta

221 numaralı hatta ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 9. Maddesi uyarınca, yılın başından itibaren ve son yılların her biri için kümülatif olarak sigorta primlerine tabi olmayan ödeme tutarlarını ve diğer ücretleri yansıtmaktadır. raporlama döneminin üç ayı.

223 numaralı hatta Sütun 3, 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesinin 1. Kısmına uygun olarak hesaplanan zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin temeli yansıtmaktadır. Çizginin değeri şu formülle belirlenir: satır 220 eksi satır 221.

Çalışma koşulları için özel değerlendirme kodlarının bulunmadığı durumlarda, 223. satırın 4, 5, 6. sütunlarında belirtilen değerler, 6.7 alt bölümünün 4. sütununun karşılık gelen satırlarında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır.

224 numaralı hatta Sütun 3, önceki raporlama dönemine ait Hesaplamanın 224. satırının 3. sütununun değerleri ile cari raporlama dönemine ait 224. satırın 4 - 6 sütunlarının değerlerinin toplanmasıyla hesaplanan sigorta primi tutarlarını yansıtmaktadır.

224. satırın 4 - 6. sütunları, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 15. Maddesinin 3. Bölümüne uygun olarak hesaplanan, bireyler lehine fatura dönemi için ek tarifedeki katkı tutarlarını yansıtmaktadır.

225 numaralı hatta

Alt bölüm 2.3. 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 2. Kısmında belirtilen belirli ödeyen kategorileri için sigorta primlerinin ek bir oranda hesaplanması.

Alt bölüm 2.3İlgili iş türlerinde çalışan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58.3. Maddesinin 2. Bölümü uyarınca ek tarifeler uygulayan sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur 28 Aralık 2013 N 400-FZ Federal Kanununun 2-18 Bölüm 1 Madde 30 paragraflarında belirtilmiştir.

Alt bölüm 2.3'ü doldururken:

230 numaralı hatta ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 7. Maddesinin 1., 2. bölümlerinde belirtilen ödeme tutarlarını ve diğer ücretleri, yılın başından itibaren ve son üç ayın her biri için kümülatif olarak yansıtmaktadır. raporlama dönemi.

231 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 tarihli N 212-FZ Federal Kanununun 9. Maddesi uyarınca sigorta primlerine tabi olmayan ödeme tutarları ve diğer ücretler yansıtılmaktadır.

233 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 8. Maddesinin 1. Kısmına uygun olarak hesaplanan zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin esası yansıtır. Çizginin değeri şu formülle belirlenir: satır 230 eksi satır 231.

Çalışma koşulları için özel değerlendirme kodlarının bulunmadığı durumlarda, 233. satırın 4, 5, 6. sütunlarında belirtilen değerler, 6.7 alt bölümünün 5. sütununun karşılık gelen satırlarında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır.

234 numaralı hatta Sütun 3, önceki raporlama dönemine ait Hesaplamanın 234. satırının 3. sütununun değerleri ile cari raporlama dönemine ait 234. satırın 4-6 sütunlarının değerlerinin toplanmasıyla hesaplanan sigorta primi tutarlarını yansıtmaktadır.

234. satırın 4-6. Sütunları, 24 Temmuz Federal Kanununun 15. Maddesinin 3. Kısmına uygun olarak hesaplanan, bireyler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak fatura dönemi için ek orandaki sigorta primi tutarını yansıtmaktadır. 2009 N 212-FZ.

235 numaralı hatta sigorta primlerinin ödemelerden ve diğer ücretlerden ek bir oranda hesaplandığı kişi sayısını yansıtır.

Alt bölüm 2.4. 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 2.1. Kısmında belirtilen belirli ödeyen kategorileri için sigorta primlerinin ek bir oranda hesaplanması.

Alt bölüm 2.4İlgili iş türlerinde çalışan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak, 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 2.1. Maddesi uyarınca ek tarifeler uygulayan sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulmuş 28 Aralık 2013 N 400-FZ Federal Kanununun 1 - 18. Bölüm 1. Maddesi 30. paragraflarında belirtilen, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesinin sonuçlarına göre belirlenen çalışma koşulları sınıfına bağlı olarak, belirlenen şekilde gerçekleştirilir. 28 Aralık 2013 N 421-FZ Federal Kanununun 15. maddesinin 5. paragrafı hükümlerini dikkate alarak Rusya Federasyonu mevzuatı veya işyerlerinin çalışma koşulları için sertifikasyonu.

İşyerlerinin çalışma koşullarına göre belgelendirilmesinin sonuçlarına göre, “kabul edilebilir” veya “optimum” bir tehlike sınıfı belirlenirse, Federal Kanunun 15'inci maddesinin 5'inci fıkrası hükümleri dikkate alınarak sigorta primi ödeyenler ayrıca 28 Aralık 2013 N 421-FZ, sırasıyla 2.2 ve 2.3 bölümlerini doldurun.

• « 1 » – 28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ Federal Kanununun 30. maddesinin 1. kısmının 1. fıkrasında belirtilen ilgili iş türlerinde çalışan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak;
• « 2 » – 28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ Federal Kanununun 30. maddesinin 1. bölümünün 2 - 18. paragraflarında belirtilen ilgili iş türlerinde çalışan kişiler lehine yapılan ödemeler ve diğer ücretlerle ilgili olarak.

“Özel değerlendirme sonuçları”, “işyerlerinin belgelendirme sonuçları”, “özel değerlendirme sonuçları ve işyerlerinin belgelendirme sonuçları” alanına değerlerden biri “” sembolü ile doldurulur. X":

• alan " özel değerlendirme sonuçları» Çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesinin sonuçları varsa, 24 Temmuz 2009 tarihli 212-FZ Federal Kanununun 58.3. Maddesinin 2.1. Kısmında belirtilen sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur;
• alan " işyeri sertifikasyon sonuçları» 28 Aralık 2013 tarihli N 421-FZ Federal Kanununun 15'inci maddesinin 5'inci paragrafı hükümleri dikkate alınarak, işyerlerinin çalışma koşullarına ilişkin sertifikasyon sonuçları varsa, sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur;
• alan " özel değerlendirme sonuçları ve işyeri belgelendirme sonuçları» Çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesinin sonuçları ve işyerlerinin çalışma koşulları için sertifikasyon sonuçları varsa sigorta primi ödeyenler tarafından doldurulur (28 Aralık 2013 tarihli Federal Kanunun 15. maddesinin 5. paragrafı hükümleri dikkate alınarak) N 421-FZ);

Raporlama döneminde, belirli sigorta primi ödeyen kategorileri için, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesinin sonuçlarına bağlı olarak, sigorta primlerinin ek bir oranda ödenmesi için birden fazla “zemin” kullanılmışsa, Hesaplama, mümkün olduğunca çok sayfa alt bölüm içerir. 2.4 “gerekçe” olarak » raporlama döneminde uygulanmıştır.

Bu durumda satır değerleri 240-269 Hesaplamanın diğer bölümlerine dahil edilmek üzere, Hesaplamada yer alan 2.4 alt bölümünün karşılık gelen satırları için değerlerin toplamı ("1" veya "2" esasına göre) olarak katılırlar.

Alt bölüm 2.4'ü doldururken:

240, 246, 252, 258, 264 numaralı hatlarlaçalışma koşullarının her bir sınıfı ve alt sınıfı için, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 7. Maddesinin 1., 2. bölümlerinde belirtilen ödemeler ve diğer ücretler, yılın başından itibaren kümülatif olarak ilgili sütunlara yansıtılır ve raporlama döneminin son üç ayının her biri için.

241, 247, 253, 259, 265 numaralı hatlarlaçalışma koşullarının her bir sınıfı ve alt sınıfı için, ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 tarihli N 212-FZ Federal Kanununun 9. Maddesi uyarınca, baştan itibaren kümülatif olarak, sigorta primlerine tabi olmayan ödeme tutarlarını ve diğer ücretleri yansıtır. yılın ve raporlama döneminin son üç ayının her biri için.

243, 249, 255, 261, 267 numaralı hatlarlaçalışma koşullarının her bir sınıfı ve alt sınıfı için, ilgili sütunlar, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 8. Maddesinin 1. Kısmına göre tahakkuk esasına göre hesaplanan zorunlu emeklilik sigortası için sigorta katkılarının hesaplanmasına ilişkin esası yansıtmaktadır. yılın başından itibaren ve raporlama döneminin her ayı için esas alınır.

244, 250, 256, 262, 268 numaralı hatlarlaçalışma koşullarının her bir sınıfı ve alt sınıfı için, ilgili sütunlar, çalışma koşullarının sınıfı ve alt sınıfına göre, yılın başından itibaren ve raporlama döneminin her ayı için kümülatif olarak tahakkuk eden sigorta primlerinin tutarlarını ek bir oranda yansıtır.

Sütun 3 satırları, önceki raporlama dönemine ait ilgili satırların 3. sütununun değerleri ile mevcut raporlama dönemine ilişkin ilgili satırların 4 - 6 numaralı sütunlarının değerlerinin toplanmasıyla hesaplanır.

4-6 numaralı sütunlar, raporlama döneminin her ayı için 2.4 numaralı alt bölümün ilgili satırındaki verileri yansıtır.

245, 251, 257, 263, 269 numaralı satırlardaçalışma koşullarının her sınıfı ve alt sınıfı için ödemeleri ve diğer ücretleri ek bir oranda sigorta primi tahsil edilen bireylerin sayısını yansıtır.

Alt bölüm. 2.5. Sigortalılara ilişkin tahakkuk eden sigorta primi tutarlarının hesaplamalarını içeren belge paketleri hakkında bilgi

Alt bölüm 2.5– Hesaplamanın 6. Bölümünü tamamlayan sigorta primi mükellefleri tarafından doldurulur.

Alt bölüm, belge yığınlarıyla ilgili verileri içerir.

Alt bölüm 2.5'i doldururken:

Alt bölüm 2.5.1“Bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebenin ilk bilgilerine ilişkin belge paketlerinin listesi”, “başlangıç” bilgi ayarlaması türüne sahip bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebenin bilgi paketleri hakkındaki verileri içerir:

• tamamlanan satırların sayısı, bilgi düzeltme türü "başlangıç" olan Bölüm 6'daki paket sayısına karşılık gelmelidir;
• 2. sütundaki satırlar, Bölüm 6'nın her bir grubu için raporlama döneminin son üç ayına ilişkin zorunlu emeklilik sigortasına ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin esas hakkındaki bilgileri yansıtmaktadır. İlgili satırın 2. sütununun değeri, 401, 402, 403, 411, 412, 413 vb. satırlarda belirtilen değerler. İlgili paketin 6.4 alt bölümünün 5. sütunu. 2.5.1 alt bölümünün 2. sütununun “Toplam” satırında belirtilen değer, 2.1 Hesaplama alt bölümünün 204. satırının 4, 5 ve 6. sütunlarında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır. tüm tarife kodları;
• 3. sütunun satırları, Bölüm 6'nın her paketi için raporlama döneminin son üç ayına ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın azami değerini aşmayan ödeme tutarlarından ve diğer ücretlerden tahakkuk eden sigorta primlerine ilişkin bilgileri yansıtmaktadır. İlgili satırın 3. sütunu, ilgili pakette yer alan 6.5 alt bölümünde belirtilen değerlerin toplamına eşittir. 2.5.1 alt bölümünün 3. sütununun “Toplam” satırında belirtilen değer, 2.1 Hesaplama alt bölümünün 205. satırının 4, 5 ve 6. sütunlarında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır. tüm tarife kodları;
• 4. sütunun satırları, ilgili pakette yer alan Bölüm 6'nın doldurulduğu sigortalı kişilerin sayısına ilişkin bilgileri yansıtmaktadır;
• Sütun 5, dosya adını (belge paketinin numarası) gösterir;

Alt bölüm 2.5.2“Bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebe bilgilerinin düzeltilmesine yönelik belge paketlerinin listesi”, “düzeltme” veya “iptal etme” türündeki bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebe bilgileri paketlerine ilişkin verileri içerir.

Tamamlanan satırların sayısı, Bölüm 6, SZV-6-1, SZV-6-2 veya SZV-6-4'ü düzelten (iptal eden) belge paketlerinin sayısına karşılık gelmelidir.

2010 - 2013 dönemlerine ilişkin düzeltici bilgi verilmesi halinde. Hesaplamanın bir parçası olarak, SZV-6-1, SZV-6-2 veya SZV-6-4 formları, doldurulma ve teslim edilme kurallarına uygun olarak sunulur (bir envanter eşliğinde) (Belge formlarını doldurma talimatları Zorunlu emeklilik sigortası sisteminde bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebe, Emeklilik Fonu Kurulu'nun 31 Temmuz 2006 tarihli kararıyla onaylanmıştır N 192p. 23 Ekim 2006'da Rusya Adalet Bakanlığı'na kayıtlı N 8392), form ADV-6- 2 gönderilmedi.

Hatta 2. ve 3. sütunlara göre Belge paketinin 6, SZV-6-1, SZV-6-2 veya SZV-6-4 düzeltme (iptal etme) Bölümlerinde yansıtılan, bilgilerin düzeltildiği süre hakkında bilgi gösterilir.

Hatta 4 - 6'ya kadar say kendisi hakkında düzeltici veya iptal bilgileri doldurulan sigortalılara ilişkin sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın azami değerini aşmayan ödemeler ve diğer ücretlerden zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin yeniden hesaplanması tutarlarına ilişkin bilgi yansıtılır.

Her satırın anlamı sütunlar 4 alt bölüm 2.5.2, alt bölüm 6.6'nın 3. sütununun "Toplam" satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır ve bilgi türü "başlangıç", alt bölüm 2.5.2'nin karşılık gelen satırında yer alır. belgeler.

Her satırın anlamı sütunlar 5 alt bölüm 2.5.2, alt bölüm 6.6'nın 4. sütununun "Toplam" satırında belirtilen değerlerin toplamına, yığının 2.5.2 alt bölümünün karşılık gelen satırında yer alan "başlangıç" bilgi türü ile toplamına eşit olmalıdır. belgeler.

Her satırın anlamı sütunlar 6 alt bölüm 2.5.2, alt bölüm 6.6'nın 5. sütununun "Toplam" satırında belirtilen değerlerin toplamına, yığının 2.5.2 alt bölümünün karşılık gelen satırında yer alan "başlangıç" bilgi türü ile toplamına eşit olmalıdır. belgeler.

Hatta sütunlar 7İlgili belge paketinde yer alan SZV-6-1, SZV-6-2, SZV-6-4, Bölüm 6 formlarının doldurulduğu sigortalı kişilerin sayısını yansıtır.

İÇİNDE kutu 8 dosya adı (belge paketinin numarası) belirtilir.

Bölüm 3. İndirimli tarife uygulama hakkı koşullarına uygunluğun hesaplanması

Alt bölüm 3.1 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58. maddesinin 6. paragrafının 1. paragrafında belirtilen ödeyiciler tarafından sigorta primlerinin ödenmesi için indirimli tarife uygulama hakkına ilişkin koşulların uygunluğunun hesaplanması.

Alt bölüm 3.1 Bilgi teknolojisi alanında faaliyet gösteren kuruluşlar tarafından doldurulur (özel ekonomik bölgelerin yönetim organları ile teknoloji-yenilik faaliyetlerinin uygulanmasına ilişkin anlaşmalar yapan ve teknoloji-yenilik özel alanında çalışan kişilere ödeme yapan kuruluşlar hariç) ekonomik bölge veya endüstriyel üretim özel ekonomik bölgesi) ve 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. Maddesinin 3. Kısmında belirlenen sigorta prim oranının uygulanması.

Alt bölüm 3.1'i doldururken:

• 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 57. Maddesinin 2.1. Kısmında belirtilen kriterlere uymak ve 24 Temmuz 2009 N Federal Kanununun 58. Maddesinin 5. Kısmının gerekliliklerine uymak için Bilgi teknolojileri alanında faaliyet gösteren kuruluşların 212-FZ'si, 341 - 344 satırlarındaki 3, 4 numaralı sütunları doldurun.
• 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 57. Maddesinin 2.2. Kısmında belirtilen kriterlere uymak ve 24 Temmuz 2009 N Federal Kanununun 58. Maddesinin 5. Kısmının gerekliliklerine uymak için 212-FZ, yeni oluşturulan kuruluşlar 341 - 344 satırları boyunca yalnızca 4. sütunu doldurur;
• 341 numaralı hatta Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 248. Maddesi uyarınca belirlenen toplam gelir tutarı yansıtılır;
• 342 numaralı hatta bilgisayar programlarının kopyalarının, veritabanlarının satışından, bilgisayar programlarına münhasır hakların devredilmesinden, veritabanlarından, bilgisayar programlarını kullanma haklarının verilmesinden, lisans sözleşmeleri kapsamındaki veritabanlarından, geliştirme için hizmetlerin sağlanmasından (iş performansı) elde edilen gelir miktarını yansıtır bilgisayar programlarının, veritabanlarının (bilgisayar teknolojisinin yazılım ve bilgi ürünleri) uyarlanması ve değiştirilmesi ile bu bilgisayar programlarının, veritabanlarının kurulumu, test edilmesi ve bakımına yönelik hizmetler (çalışma);
• Anlam çizgiler 343 342 ve 341 numaralı satırların değerlerinin 100 ile çarpılması oranı olarak tanımlanır;
• 344 numaralı hatta Siparişlere göre belirlenen şekilde hesaplanan ortalama/ortalama çalışan sayısını gösterir Federal hizmet devlet istatistikleri;
• 345 numaralı hatta bilgi teknolojisi alanında faaliyet gösteren akredite kuruluşların siciline giriş tarihi ve numarası, Devlet Yönetmeliğinin 9. paragrafına uygun olarak yetkili federal yürütme organı tarafından gönderilen söz konusu sicilden alınan alıntıya dayanarak belirtilir. bilgi teknolojisi alanında faaliyet gösteren kuruluşların akreditasyonu, onaylanmış 6 Kasım 2007 tarihli Rusya Federasyonu Hükümeti Kararı N 758 “Bilgi teknolojisi alanında faaliyet gösteren kuruluşların devlet akreditasyonu hakkında” (Rusya Federasyonu Toplu Mevzuatı, 2007) , N 46, Madde 5597; 2009, N 12, Madde 1429; 2011, Sayı 3, Madde 542).

Alt bölüm 3.2. 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Federal Kanunun 58. maddesinin 8. maddesinin 1. paragrafında belirtilen sigorta primlerinin ödenmesi için indirimli tarife uygulama hakkı koşullarının uygunluğunun hesaplanması.

Alt bölüm 3.2 Basitleştirilmiş vergi sistemini uygulayan ve 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58. maddesinin 1. bölümünün 8. paragrafında belirtilen ana ekonomik faaliyet türünü yürüten kuruluşlar ve bireysel girişimciler tarafından doldurulmuş, N 212-FZ, uyarınca sınıflandırılmıştır. OKVED ve 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. maddesinin 3.4. bölümünde belirlenen tarifenin uygulanması:

a) üretim Gıda Ürünleri(OKVED kodu 15.1 - 15.8);
b) maden suyu ve diğer alkolsüz içeceklerin üretimi (OKVED kodu 15.98);
c) tekstil ve giyim üretimi (OKVED kod 17, 18);
d) deri, deri ürünleri ve ayakkabı üretimi üretimi (OKVED kod 19);
e) ahşap işleme ve ahşap ürünlerinin üretimi (OKVED kod 20);
f) kimyasal üretim (OKVED kod 24);
g) kauçuk ve plastik ürünlerin üretimi (OKVED kod 25);
h) diğer metalik olmayan mineral ürünlerin üretimi (OKVED kod 26);
i) bitmiş metal ürünlerin üretimi (OKVED kod 28);
j) makine ve teçhizat üretimi (OKVED kod 29);
k) elektrikli ekipman, elektronik ve optik ekipman üretimi (OKVED kodu 30 - 33);
l) araç ve ekipman üretimi (OKVED kodu 34, 35);
m) mobilya üretimi (OKVED kodu 36.1);
o) spor malzemelerinin üretimi (OKVED kodu 36.4);
o) oyun ve oyuncak üretimi (OKVED kodu 36.5);
p) bilimsel araştırma ve geliştirme (OKVED kodu 73);
c) eğitim (OKVED kodu 80);
r) sağlık hizmetleri ve sosyal hizmetlerin sağlanması (OKVED kod 85);
s) spor tesislerinin faaliyetleri (OKVED kodu 92.61);
t) spor alanındaki diğer faaliyetler (OKVED kodu 92.62);
x) ikincil hammaddelerin işlenmesi (OKVED kodu 37);
v) inşaat (OKVED kodu 45);
H) Bakım ve araçların onarımı (OKVED kodu 50.2);
x) kanalizasyon, atık ve benzeri faaliyetlerin bertarafı (OKVED kod 90);
y) ulaşım ve iletişim (OKVED kodu 60 - 64);
z) kişisel hizmetlerin sağlanması (OKVED kodu 93);
e) selüloz, odun hamuru, kağıt, karton ve bunlardan yapılan ürünlerin üretimi (OKVED kod 21);
y) müzik aletlerinin üretimi (OKVED kodu 36.3);
i) diğer gruplara dahil olmayan çeşitli ürünlerin üretimi (OKVED kod 36.6);
z.1) ev eşyalarının ve kişisel eşyaların onarımı (OKVED kodu 52.7);
z.2) gayrimenkul yönetimi (OKVED kodu 70.32);
z.3) filmlerin yapımı, dağıtımı ve gösterimi ile ilgili faaliyetler (OKVED kodu 92.1);
z.4) kütüphanelerin, arşivlerin, kulüp tipi kurumların faaliyetleri (kulüplerin faaliyetleri hariç) (OKVED kodu 92.51);
z.5) müzelerin faaliyetleri ve tarihi yerlerin ve binaların korunması (OKVED kodu 92.52);
z.6) botanik bahçeleri, hayvanat bahçeleri ve doğa rezervlerinin faaliyetleri (OKVED kodu 92.53);
z.7) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58. maddesinin 1. bölümünün 5. ve 6. paragraflarında belirtilen kuruluşlar ve bireysel girişimciler hariç, bilgisayar teknolojisi ve bilgi teknolojisinin (OKVED kodu 72) kullanımına ilişkin faaliyetler N 212-FZ;
z.8) eczacılık ve tıbbi ürünler ile ortopedik ürünlerin perakende ticareti (OKVED kodu 52.31, 52.32);
z.9) bükülmüş çelik profillerin üretimi (OKVED kod 27.33);
z.10) çelik tel üretimi (OKVED kodu 27.34).

Alt bölüm 3.2'yi doldururken:

• 361 numaralı hatta raporlama (hesaplama) döneminin başından itibaren tahakkuk esasına göre Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 346.15. Maddesi uyarınca belirlenen toplam gelir tutarı belirtilir;
• 362 numaralı hatta ana ekonomik faaliyet türünde sağlanan ürün ve (veya) hizmetlerin satışından elde edilen gelir miktarı belirtilir;
• indeks çizgiler 363 362 ve 361 numaralı satırların değerlerinin 100 ile çarpılmasıyla hesaplanır.

Alt bölüm 3.3 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58. maddesinin 11. maddesinin 1. fıkrasında belirtilen sigorta primlerinin ödenmesi için indirimli tarife uygulama hakkına ilişkin koşulların uygunluğunun hesaplanması.

Alt bölüm 3.3 Kar amacı gütmeyen kuruluşlar (devlet (belediye) kurumları hariç) tarafından doldurulan, Rusya Federasyonu mevzuatında belirlenen şekilde kayıtlı, basitleştirilmiş bir vergi sistemi uygulayan ve nüfusa yönelik sosyal hizmetler alanında faaliyet gösteren bilimsel araştırma ve geliştirme, eğitim, sağlık, kültür ve sanat (tiyatro, kütüphane, müze ve arşiv faaliyetleri) ve kitle sporları (mesleki hariç) ve Federal Yasanın 58. maddesinin 3.4. bölümünde belirlenen tarifenin uygulanması 24 Temmuz 2009 N 212-FZ.

24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 58. Maddesinin 5.1. Bölümünde belirtilen kriterlere uymak amacıyla, kar amacı gütmeyen kuruluşlar, her raporlama dönemi için Hesaplamayı sunarken Sütun 3'ün 371 - 375. satırlarını doldurur.

24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. Maddesinin 5.3. Kısmının gerekliliklerine uymak için, kar amacı gütmeyen kuruluşlar, fatura döneminin sonuçlarına göre 371 - 375, sütun 4'teki satırları doldurur; Yıl için Hesaplamayı gönderirken.

Alt bölüm 3.3'ü doldururken:

• 371 numaralı hatta toplam gelir tutarı, 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. Maddesinin 5.1. Kısmının gereklilikleri dikkate alınarak, Rusya Federasyonu Vergi Kanununun 346.15. Maddesi uyarınca belirlenen yansıtılır;
• 372 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. maddesinin 1. bölümünün 11. paragrafında belirtilen, kar amacı gütmeyen kuruluşların bakımı ve yasal faaliyetlerinin yürütülmesi için hedeflenen gelirler biçimindeki gelir miktarını yansıtır. Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 251. maddesinin 2. paragrafına göre belirlenen;
• 373 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. maddesinin 1. kısmının 11. paragrafında belirtilen faaliyetlerin uygulanması için alınan hibe şeklinde gelir miktarını yansıtır; Rusya Federasyonu Vergi Kanunu'nun 251. Maddesi;
• 374 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 58. maddesinin 1. bölümünün 8. paragrafının p, f, i.4, i.6 alt paragraflarında belirtilen ekonomik faaliyet türlerinden elde edilen gelir miktarını yansıtır;
• 375 numaralı hatta 24 Temmuz 2009 tarih ve 212-FZ sayılı Federal Kanunun 58. Maddesinin 5.1. Maddesinin uygulanması amacıyla belirlenen ve 372, 373, 374 satırlarının toplamının 371 satırına oranı ile çarpılarak hesaplanan gelir payını yansıtır. 100.

Bölüm 4. Sigorta primlerinin fatura dönemi başından itibaren yeniden hesaplanmasına ilişkin tutarlar

Bölüm 4 sigorta primlerinin ödenmesini izleyen organın, denetim raporlarına (masa ve (veya) yerinde) dayanarak önceki raporlama (hesaplama) dönemleri için cari raporlama döneminde ek sigorta primleri tahakkuk ettirdiği ödeyenler tarafından doldurulur ve sunulur; Adalet önüne çıkarılmasına ilişkin hangi kararlar.

Bilgilerin yansıtılmaması veya eksik yansıtılması gerçeğinin bağımsız olarak belirlenmesi ve önceki raporlama dönemleri için ödenecek sigorta primi tutarının eksik tahmin edilmesine yol açan hatalar durumunda, ödeyen kişi, bağımsız olarak tahakkuk eden sigorta primlerinin tutarlarını yansıtabilir.

Değişiklikler, ilgili döneme ait güncellenmiş Hesaplamada 24 Temmuz 2009 N 212-FZ Federal Kanununun 17. Maddesine uygun olarak yansıtılırsa, mevcut raporlama dönemine ait Hesaplamanın 4. bölümü doldurulmaz.

Bölüm 5. Öğrenci ekibindeki faaliyetler için ödemeler ve ödüller

Bölüm 5 Mesleki eğitim kuruluşlarında, eğitim kuruluşlarında öğrenciler lehine ödeme ve diğer ödemeleri yapan ödeyiciler tarafından doldurulup sunulur. Yüksek öğretim Bir öğrenci ekibinde yürütülen faaliyetler için tam zamanlı eğitim (gençlik ve çocuk derneklerinin federal veya bölgesel kayıtlarında yer alan) devlet desteği) konusu işin yapılması ve (veya) hizmetlerin sağlanması olan iş sözleşmeleri veya medeni hukuk sözleşmeleri kapsamında.

5. bölümü tamamlarken:

• tamamlanan hatların sayısı, ödemeyi yapanın raporlama dönemi boyunca yukarıdaki ödemeleri ve diğer ücretleri tahakkuk ettirdiği bireysel öğrenci sayısına karşılık gelmelidir;
• 1. sütunda sayı tamamlanan satırların sırasına göre girilir;
• 2. sütundaöğrencinin soyadı, adı ve soyadı yansıtılır;
• 3. sütundaöğrencinin öğrenci grubuna üyeliğini teyit eden belgenin tarihi ve numarası yansıtılır;
• 4. sütunda söz konusu üyelik süresi boyunca tam zamanlı çalışmayı onaylayan belgenin tarihi ve numarası yansıtılır;
• 5. sütunda her öğrenci için, yılın başından itibaren tahakkuk esasına göre tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarı yansıtılır;
• 6-8. sütunlarda raporlama döneminin son üç ayında tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarı yansıtılmıştır;
• " satırıyla Toplam tutar» 5-8 arasındaki sütunlar, profesyonel eğitim kuruluşlarındaki, tam zamanlı öğrenim gören yüksek öğrenim eğitim kuruluşlarındaki öğrenciler lehine ödeyici tarafından tahakkuk eden toplam ödeme tutarını ve diğer ücretleri yansıtır. Bölüm birkaç sayfadan oluşuyorsa “Toplam ödemeler” satırının değeri son sayfaya yansıtılır;
• 501 numaralı hatta Devletin gençlik politikasını uygulama işlevlerini yerine getiren federal yürütme organı tarafından tutulan, devlet desteğinden yararlanan gençlik ve çocuk dernekleri sicilindeki girişin tarihini ve numarasını yansıtır.

Bölüm 6. Kişiselleştirilmiş muhasebe

Bölüm 6 tamamlanarak iş ilişkileri ve medeni sözleşmeler çerçevesinde raporlama döneminde lehine ödemeler ve diğer ücretler tahakkuk eden tüm sigortalılara sunulur.

RSV-1 formunun 6. bölümünde sekiz alt bölüm: sigortalı kişi hakkında bilgi, raporlama dönemi, bilgi düzeltme türü vb. Eski kişiselleştirilmiş muhasebe bilgilerinin üç formunun yerini aldılar (SZV-6-4, ADV-6-5 ve ADV-6-2 formları).

Her sigortalı çalışan için ayrı bir bölüm 6 doldurulur, bu durumda tüm çalışanlara ait bilgiler paketler halinde gruplanır (her biri 200'ü geçmeyecek). Paketlerden gelen bilgiler RSV-1 formunun 2.5.1 alt bölümüne yansıtılmıştır. Çalışanlara ilişkin dayanakları, katkıları ve diğer bilgileri gösterir.

Raporlama döneminin son üç ayında bireyler lehine tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin miktarına ilişkin verileri içermeyen bilgiler (yani, 6.4-6.8 alt bölümlerindeki veriler yalnızca 6.4 alt bölümünün 400, 410 satırlarında yer almaktadır) , altbölüm 6.7'nin 700, 710. satırlarında sunulmamıştır.

Den bilgi farklı şekiller bilgi düzeltmeleri (“başlangıç”, “düzeltme” ve “iptal etme”) ayrı belge paketleri halinde oluşturulur.

Önceki raporlama dönemlerine ait verileri düzelten bilgiler (bilgi düzeltme türü “düzeltme” ve “iptal etme”), verilerin düzeltildiği döneme ilişkin bilgi düzeltme türü “başlangıç” olan bilgilerle birlikte sunulmaktadır. düzeltici (iptal) bilgilerin verildiği dönemde yürürlükte olan bilgi sunma formları ve bunları doldurma kuralları.

Alt bölüm 6.1. Sigortalıya ait bilgiler

1-3 sütunlarında Aday davada çalışanın soyadı, adı ve soyadı belirtilir.

4. sütunda sigortalının bireysel kişisel hesabının (SNILS) sigorta numarası belirtilir.

“Sigortalının işten çıkarılmasına ilişkin bilgiler” alanı, iş sözleşmesi kapsamında çalışan ve raporlama dönemi sonu itibarıyla son üç ay içerisinde işten çıkarılan sigortalılara ilişkin “X” işareti konularak doldurulur. raporlama dönemi.

Sigortalının medeni sözleşme kapsamında çalışması durumunda “Sigortalının işten çıkarılmasına ilişkin bilgiler” alanı doldurulmaz.

Alt bölüm 6.2. Raporlama dönemi

“Raporlama dönemi (kod)” alanına Hesaplamanın gönderildiği dönemi girin. Raporlama dönemleri sırasıyla “3”, “6”, “9” ve “0” olarak belirlenen ilk üç aylık, altı aylık, dokuz aylık ve takvim yılıdır.

“Takvim yılı” alanına Hesaplamanın (düzeltilmiş Hesaplama) sunulduğu raporlama dönemine ait takvim yılını girin.

Alt bölüm 6.3. Bilgi düzeltme türü

Bu alt bölüm 2 tür alan içerir:

• bilgi türünü belirtmek için;
• raporlama dönemini ve takvim yılını belirtmek için.

İlk alan için üç seçenek vardır:

• "orijinal"– bilgi ilk kez gönderildiğinde;
• "düzeltici"– bilgilerin daha önce gönderilen bilgileri değiştirmek amacıyla gönderildiği;
• "iptal"– daha önce gönderilen bilgilerin tamamen iptal edilmesi amacıyla bilgi gönderilmesi;

Bunlardan birini seçip “ sembolünü koymanız gerekiyor. X».

“Raporlama dönemi (kod)” ve “Takvim yılı” alanları yalnızca “düzeltme” veya “iptal etme” bilgi tipine sahip formlar için doldurulur.

Alt bölüm 6.4. Birey lehine tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarı hakkında bilgi

Alt bölüm 6.4, bir birey lehine tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarını gösterir (sigortalı kişinin birden fazla kategori kodu varsa, o zaman alt bölüm 6.4'teki satır sayısı artırılmalıdır).

Ayarlaması sigorta primi oranındaki bir değişiklikle (sigortalı kişinin kategori kodu) ilgili olmayan bilgileri “düzeltme” tipindeki forma gönderirken, formun tüm göstergeleri doldurulur, hem ayarlanması gerekenler ve ayarlanması gerekmeyenler.

Ayarlaması sigorta primi oranındaki (sigortalı kişinin kategori kodu) bir değişiklikle ilişkili olan bilgileri “ayarlama” türündeki formda gönderirken, formun tüm göstergeleri doldurulur, her ikisi de ayarlanması gerekenler ve ayar gerektirmeyenler. Bu durumda, "düzeltici" tipte sigortalı kategorisinin iki (veya daha fazla) kodu belirtilir: iptal edilen ve sigorta primlerinin yeniden hesaplandığı kod ("yeni") kodu).

Ayarlanması, bir sigorta primi tarifesine ilişkin verilerin iptali (sigortalı kişinin kategori kodu) ve başka bir sigorta primi tarifesine ilişkin verilerin değiştirilmesi (yani, orijinal bilgi biçimi daha fazlasını içerir) ile ilgili bilgi gönderilirken Sigortalının kategorisinin birden fazla kodu), “ayarlama” tipindeki formda » hem ayarlanması gerekenler hem de ayarlama gerektirmeyenler olmak üzere tüm form göstergeleri doldurulur. Bu durumda, "düzeltici" tipte sigortalı kategorisinin iki (veya daha fazla) kodu belirtilir: iptal edilen ve sigorta primlerinin yeniden hesaplandığı kod ("yeni") kodu).

Raporlama döneminden önce işten çıkarılan bir sigortalı için düzeltici bilgi verilmesi durumunda, bu sigortalı için cari raporlama dönemine ait “başlangıç” tipindeki 6. bölüm doldurulmaz; sadece önceki raporlama (hesaplama) dönemlerine ait bilgileri düzelten bir form doldurulur. teslim edilir.

6.4 numaralı alt bölümü doldururken:

• sütunlarda 400 numaralı hatta(410, vb.) “Raporlama döneminin son üç ayı da dahil olmak üzere fatura dönemi başından itibaren toplam”, ilgili göstergelerin değerlerini baştan itibaren tahakkuk esasına göre (yeniden hesaplama tutarları dikkate alınarak) gösterir. fatura döneminin ruble ve kopek cinsinden. Sütunda 7 satırda değerler varsa 400, 410 vb. karşılık gelen satırın (400, 410, vb.) 6.4 alt bölümünün 5. sütununun değerleri “0”a eşit olmamalıdır;
• 401 numaralı hatta(411, vb.) 6.4 alt bölümünün “1 ay”ı, raporlama döneminin son üç ayının ilk ayına ilişkin ilgili göstergelerin değerlerini ruble ve kopek cinsinden gösterir;
• 402 numaralı hatta(412, vb.) 6.4 alt bölümünün “2. ayı”, raporlama döneminin son üç ayının ikinci ayına ilişkin ilgili göstergelerin değerlerini ruble ve kopek cinsinden gösterir;
• 403 numaralı hatta(413, vb.) 6.4 alt bölümünün “3. ayı”, raporlama döneminin son üç ayının üçüncü ayına ilişkin ilgili göstergelerin değerlerini ruble ve kopek cinsinden gösterir.

Hat bilgisi yoksa doldurulmamış.

3. sütunda Sigortalının kategori kodu, kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken kullanılan Parametre Sınıflandırıcısına uygun olarak belirtilir ( Ek 2'ye bakın).

4. sütunda Emeklilik Fonuna sigorta katkılarına tabi olan ödemelerin tutarı belirtilmiştir:

• 400, 410 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 4. sütun (mevcut takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek zorunlu emeklilik sigortasına ilişkin sigorta primlerinin yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda), 200. satırda belirtilen değerlerin toplamından az veya bu değerlere eşit olmalıdır. tüm 2.1 alt bölümlerinin 3. sütunu;
• 401, 411 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, tüm alt bölümlerin 2.1 Hesaplama formülüne (satır 200 sütun 4 eksi satır 201 sütun 4) göre değerlerin toplamından büyük veya ona eşit olmalıdır;
• 402, 412 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, tüm alt bölümlerin 2.1 Hesaplama formülüne (satır 200 sütun 5 eksi satır 201 sütun 5) göre değerlerin toplamından büyük veya ona eşit olmalıdır;
• 403, 413 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, tüm alt bölümlerin 2.1 Hesaplama formülüne (satır 200 sütun 6 eksi satır 201 sütun 6) göre değerlerin toplamından büyük veya ona eşit olmalıdır;
• “Raporlama döneminin son üç ayı da dahil olmak üzere fatura dönemi başından itibaren toplam” (400, 410 vb. satırlar) değerlerinin belirtilmesi, bilgilerin 401 - 403 satırlarında mevcut olması koşuluyla zorunludur, 411 - 413 vb.

5. sütunda sigorta primlerine tabi ödemelerin tutarı cari yıl için belirlenen vergi matrahı sınırları dahilinde belirtilir:

• 400, 410 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 5 (mevcut takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek zorunlu emeklilik sigortasına ilişkin sigorta katkı paylarının yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda), 204. satırda belirtilen değerlerin toplamından az veya bu değerlere eşit olmalıdır. tüm 2.1 alt bölümlerinin 3. sütunu;
• 401, 411 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 5. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 4. sütununun 204. satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır;
• 402, 412 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 5. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 5. sütununun 204. satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır;
• 403, 413 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 5. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 6. sütununun 204. satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır.

6. sütunda medeni sözleşmeler kapsamındaki tahakkuk tutarının vergiye tabi matrah sınırları dahilinde de yansıtılması gerekmektedir.

6. sütunun tüm satırlarında belirtilen değerler, 6.4 alt bölümünün 5. sütununun karşılık gelen satırlarında belirtilen değerleri aşmamalıdır.

7. sütunda:

• 400, 410 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 7 (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primlerinin tutarlarının, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek sigorta primlerinin hesaplanmasına ilişkin matrahın azami değerini aşan yeniden hesaplanmasının yokluğunda), toplamdan az veya ona eşit olmalıdır tüm 2.1 alt bölümlerinin 3. sütununun 203. satırında belirtilen değerlerin;
• 401, 411 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 7. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 203. satırı, 4. sütununda belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır;
• 402, 412 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 7. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 5. sütununun 203. satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır;
• 403, 413 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. 7. sütun, Hesaplamanın tüm 2.1 alt bölümlerinin 6. sütununun 203. satırında belirtilen değerlerin toplamına eşit olmalıdır;
• 4. sütunun tüm satırlarında belirtilen değerler, 5. ve 7. sütunların karşılık gelen satırlarındaki değerlerin toplamından büyük veya bu değerlere eşit olmalıdır.

Alt bölüm 6.5. Tahakkuk eden sigorta primlerine ilişkin bilgiler

Alt bölüm 6.5'te Zorunlu emeklilik sigortası için raporlama döneminin son üç ayında tüm sigorta prim oranlarında tahakkuk eden ödemeler ve sigorta primlerinin hesaplanması için azami matrahı aşmayan diğer ücretlerden tahakkuk eden sigorta primlerinin tutarını ruble ve kopek cinsinden gösterir.

Raporlama döneminde sigortalı kişinin kategori kodu değiştirilmişse, alt bölüm 6.5, tüm sigortalı kategorileri için tarifelere göre hesaplanan tahakkuk eden sigorta primlerinin toplam tutarını gösterir.

Bilgi yoksa altbölüm 6.5 tamamlanmaz.

Alt bölüm 6.6. Düzeltici Bilgiler Bilgi

Alt bölüm 6.6 Raporlama döneminin son üç ayında sigorta primi ödeyicisinin önceki raporlama dönemlerinde sunulan verileri düzeltmesi durumunda “başlangıç” bilgi tipini içeren formlar doldurulur.

Alt bölüm 6.6'da veri varsa, ek olarak düzeltici (iptal eden) bölüm 6 ve (veya) SZV-6-1 ve (veya) SZV-6-2 ve (veya) SZV-6-4 formları zorunludur.

Düzeltici (iptal eden) bilgiler, hataların (bozulmaların) tespit edildiği dönemde yürürlükte olan bireysel (kişiselleştirilmiş) muhasebe bilgilerinin sunulmasına yönelik formlara göre sunulur.

2014 yılının ilk çeyreğinden itibaren başlayan raporlama dönemlerine ilişkin bilgiler düzeltilirken, sigorta primlerinin yeniden hesaplanma tutarlarına ilişkin bilgiler 3. sütunda belirtilmiştir.

2010 - 2013 raporlama dönemlerine ilişkin bilgileri düzeltirken. Sigorta primlerinin yeniden hesaplanma tutarlarına ilişkin bilgiler 4 ve 5 numaralı sütunlarda belirtilmiştir.

Alt bölüm 6.7. Federal Kanunun 58.3 Maddesinin 1, 2 ve 2.1 bölümlerinde belirtilen belirli ödeyen kategorileri için sigorta primlerinin ek bir oranda hesaplandığı, ilgili iş türlerinde çalışan bir kişi lehine yapılan ödemelerin miktarı ve diğer ücretler hakkında bilgi 24 Temmuz 2009 tarih ve 212 sayılı Kanun.

Alt bölüm 6.7'de raporlama döneminin son üç ayı için, aylık ruble cinsinden döküm ile, emekli maaşının erken tahsisi hakkını veren bir işte çalışan bir kişi lehine sigorta primi ödeyenler - poliçe sahipleri tarafından tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin miktarını gösterir. ve kopek.

Çalışma koşullarının özel değerlendirmesi için çeşitli kodlar belirlenirken, alt bölüm 6.7'deki satır sayısı buna göre artırılmalıdır.

700 (710, vb.) satırındaki sütunlarda “Raporlama döneminin son üç ayı dahil olmak üzere fatura döneminin başlangıcından itibaren toplam”, ilgili göstergelerin değerleri tahakkuk esasına göre belirtilir (alınarak) fatura döneminin başından itibaren yeniden hesaplama tutarları dikkate alınarak).

28 Aralık 2013 tarihli N 400-FZ Federal Kanununun 30. maddesinin 1. kısmının 1. paragrafında belirtilen iş türlerinde çalışan sigortalı lehine tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarı 4. sütunda belirtilmiştir.

• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesine ilişkin kodun belirtilmediği tüm bilgilerin 4. sütunu (Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 1. Kısmına uygun olarak zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir oranda yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Kanun N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek), Hesaplamanın 2.2 alt bölümünün 3. sütununun 223. satırında belirtilen değerden daha az veya ona eşit olmalıdır;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesine ilişkin kodun belirtilmediği tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.2 alt bölümünün 4. sütununun 223. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır;
• 702, 712 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için kodun belirtilmediği tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.2 alt bölümünün 5. sütununun 223. satırında belirtilen değere eşit bir değere sahip olmalıdır;
• 703, 713 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 4, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesine ilişkin kodun belirtilmediği tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.2 alt bölümünün 6. sütununun 223. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır;
• 17 Aralık 2001 tarihli N 173-FZ Federal Kanununun 27. maddesinin 1. paragrafının 2 - 18. bentlerinde belirtilen iş türlerinde çalışan sigortalıya tahakkuk eden ödemelerin ve diğer ücretlerin tutarı, 5. sütunda yansıtılmıştır. alt bölüm 6.7;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesine ilişkin kodun belirtilmediği tüm bilgilerin 5. sütunu (Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 2. Kısmına uygun olarak zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir oranda yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Kanun N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek), Hesaplamanın 2.3 alt bölümünün 3. sütununun 233. satırında belirtilen değerden daha az veya ona eşit olmalıdır;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 5, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için kodun belirtilmediği tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.3 alt bölümünün 4. sütununun 233. satırında belirtilen değere eşit bir değere sahip olmalıdır;
• 702, 712 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. sütun 5, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için kodun belirtilmediği tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.3 alt bölümünün 5. sütununun 233. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır;
• 703, 713 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 5, çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için kodun belirtilmediği tüm bilgiler, alt bölüm 2.3'ün Sütun 6'sının 233. satırında belirtilen değere eşit bir değere sahip olmalıdır. Hesaplama;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Alt sınıf 4'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için bir kodun belirtildiği tüm bilgilerin 4. sütunu ve/veya 5. sütunu (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir tarife uyarınca yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58.3. Maddesinin 2.1. Bölümü. N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek olan) 243. satırın 3. sütununda belirtilen değerden daha az veya bu değere eşit olmalıdır. Hesaplamanın 2.4 alt bölümü;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 4 ve 5, alt sınıf 4'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel değerlendirmesine ilişkin kodun belirtildiği ve Hesaplamaya ek olarak dahil edilen tüm bilgiler, Madde 2.4'ün 243. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır. Çalışma koşulları alt sınıfına göre hesaplama;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Alt sınıf 3.4'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için bir kodun belirtildiği tüm bilgilerin 4. sütunu ve/veya 5. sütunu (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir tarife uyarınca yeniden hesaplanmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58.3. maddesinin 2.1. kısmı. N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek), 249. satırın 3. sütununda belirtilen değerden daha az veya bu değere eşit olmalıdır. Hesaplamanın 2.4 numaralı alt bölümünün;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 4 ve 5, alt sınıf 3.4'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel değerlendirmesine ilişkin kodun belirtildiği ve Hesaplamaya ek olarak dahil edilen tüm bilgiler, Alt Bölüm 2.4'ün 249. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır. Çalışma koşulları alt sınıfına göre hesaplama;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Alt sınıf 3.3'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için bir kodun belirtildiği tüm bilgilerin 4. sütunu ve/veya 5. sütunu (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir tarife uyarınca yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58.3. maddesinin 2.1. kısmı. N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek olan) 255. satırın 3. sütununda belirtilen değerden daha az veya bu değere eşit olmalıdır. Hesaplamanın 2.4 alt bölümü;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 4 ve 5, alt sınıf 3.3'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel değerlendirmesine ilişkin kodun belirtildiği ve Hesaplamanın eki olarak dahil edilen tüm bilgiler, Madde 2.4'ün 255. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır. Çalışma koşulları alt sınıfına göre hesaplama;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Alt sınıf 3.2'ye karşılık gelen çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için bir kodun belirtildiği tüm bilgilerin 4. sütunu ve/veya 5. sütunu (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir tarife uyarınca yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58.3. maddesinin 2.1. kısmı. N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek olan), 261. satırın 3. sütununda belirtilen değerden daha az veya bu değere eşit olmalıdır. Hesaplamanın 2.4 numaralı alt bölümünün;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 4 ve 5, alt sınıf 3.2'ye karşılık gelen çalışma koşullarının özel değerlendirmesine ilişkin kodun belirtildiği ve Hesaplamaya ek olarak dahil edilen tüm bilgiler, Alt Bölüm 2.4'ün 261. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır. Çalışma koşulları alt sınıfına göre hesaplama;
• 700, 710 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Alt sınıf 3.1'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesi için bir kodun belirtildiği tüm bilgilerin 4. sütunu ve/veya 5. sütunu (zorunlu emeklilik sigortası için sigorta primi tutarlarının ek bir tarife uyarınca yeniden hesaplanmasının olmaması durumunda) 24 Temmuz 2009 tarihli Federal Kanunun 58.3. maddesinin 2.1. kısmı. N 212-FZ, cari takvim yılının önceki raporlama dönemleri için ödenecek olan) 267. satırın 3. sütununda belirtilen değerden daha az veya bu değere eşit olmalıdır. Hesaplamanın 2.4 alt bölümü;
• 701, 711 vb. satırlarda belirtilen değerlerin toplamı. Sütun 4 ve 5, alt sınıf 3.1'e karşılık gelen çalışma koşullarının özel değerlendirmesine ilişkin kodun belirtildiği ve Hesaplamaya dahil edilen tüm bilgiler, Hesaplamanın 2.4 alt bölümünün 267. satırında belirtilen değere eşit olmalıdır. çalışma koşulları alt sınıfı ile;
• “Raporlama döneminin son üç ayı da dahil olmak üzere fatura döneminin başından itibaren toplam” (700, 710, vb. satırlar) değerlerinin belirtilmesi, bilgilerin 701-703 satırlarında mevcut olması koşuluyla zorunludur. , 711-713, vb.;
• çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesinin sonuçlarına ve (veya) işyerlerinin çalışma koşulları için sertifikasyonuna dayalı olarak çalışma koşullarının özel bir değerlendirmesine ilişkin kod, 6.7 alt bölümünün 3. sütununda belirtilmiştir ve kullanılan parametreler Sınıflandırıcısına uygun olarak doldurulmuştur. kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken ( Ek 2'ye bakın).

Alt bölüm 6.8. Raporlama döneminin son üç ayına ait çalışma dönemi

6.8 numaralı alt bölümü doldururken:

2, 3 numaralı sütunlarda belirtilen tarihler raporlama dönemi içinde olmalı ve şu şekilde doldurulmalıdır: "(gg.aa.yyyy.)'den" ila (gg.aa.yyyy.)'ye kadar.

Sigortalının raporlama dönemi içerisinde işgücü faaliyeti dönemleri varsa iş sözleşmesi ve medeni hukuk sözleşmelerinde, çalışma süreleri her sözleşme türü (gerekçesi) için ayrı satırlarda belirtilmektedir.

Bu durumda, bir sivil sözleşme çerçevesindeki hizmet süresi, 6.8 alt bölümünün 7. sütununda yansıtılan “SÖZLEŞME” veya “NEOPLDOG” koduyla doldurulur.

Sütun 4 “Bölgesel koşullar (kod)”, Ek 2'ye göre kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken kullanılan parametrelerin Sınıflandırıcısına uygun olarak doldurulur.

Uzak Kuzey bölgelerinde ve Uzak Kuzey bölgelerine eşit alanlardaki üretim dışı sektörlerdeki işçilerin ücretleri için merkezi olarak oluşturulan bölgesel katsayının boyutu belirtilmemiştir.

Bir çalışanın yarı zamanlı çalışma haftasında tam zamanlı çalışma yapması durumunda, çalışma süresi çalışılan fiili çalışma süresine göre yansıtılır.

Çalışanın yarı zamanlı çalışma yapması durumunda bu dönemdeki iş hacmi (oran payı) yansıtılır.

Sigortalının emekli aylığının erken tahsisi hakkını veren koşullardaki çalışması, bu Prosedürün Ek 2'sine uygun olarak kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken kullanılan parametrelerin Sınıflandırılmasına uygun olarak Bölüm 6'da yansıtılmıştır (sütun 5 " Özel çalışma koşulları (kod)”, 6 ve 7 “Sigortalılık süresinin hesaplanması” – “Taban (kod)”, “Ek bilgiler”, 8 ve 9 “Sigortalı aylıklarının erken devredilmesine ilişkin koşullar” – “Taban (kod) ", "Ek Bilgiler").

Bu durumda, özel çalışma koşulları veya emekli maaşının erken tahsisi için koşullar kanunu, yalnızca emekli maaşının erken tahsisi hakkını veren koşullarda çalışma süresi boyunca sigorta primlerinin ek bir oranda ödenmesi durumunda belirtilir.

Bir çalışan, sigortalı kişiye 28 Aralık 2013 tarih ve 400-FZ sayılı Federal Kanunun 30. Maddesi uyarınca yaşlılık sigortası emekli aylığının erken atanması hakkını veren iş türlerini gerçekleştirdiğinde, çalışanın meslek kodu Kişiselleştirilmiş bilgileri doldururken kullanılan parametrelerin Sınıflandırıcısına uygun olarak, bu Prosedürün Ek No. 2'sine göre, bir sonraki satırda “Özel çalışma koşulları” sütunundan başlayarak. Kod yazmak sütunun genişliğiyle sınırlı değildir.

Özel çalışma koşulları belgelenmemişse veya çalışanın bu koşullar altında istihdamı mevcut düzenleyici belgelerin gerekliliklerini karşılamıyorsa 5, 6, 7, 8 ve 9. sütunlar doldurulmaz.

Bir çalışanın, sigortalı kişiye, imtiyazlı fayda hakkı veren üretim, iş, meslekler, pozisyonlar ve göstergeler 1 ve 2 Listelerine uygun olarak, yaşlılık sigortası aylığının erken atanması hakkını veren iş türlerini gerçekleştirmesi, SSCB Bakanlar Kurulu'nun 26 Ocak 1991 N 10 Kararı ile onaylanan ilgili Liste pozisyonunun kodu, 5. sütun “Özel çalışma koşulları” ile başlayarak bir sonraki satırda belirtilmiştir. Kod yazmak sütunun genişliğiyle sınırlı değildir.

"SEZON" değeri yalnızca mevsimlik işler listesinde öngörülen işte tam bir sezon çalışılmışsa veya su taşımacılığında tam bir navigasyon dönemi geçirilmişse doldurulur.

“SAHA” değeri, “Özel çalışma koşulları (kod)” sütununda “27-6” değeri belirtilmişse ve yalnızca keşif gezilerinde, partilerde, müfrezelerde, sahalarda ve sahadaki ekiplerde çalışmak koşuluyla doldurulur. çalışmalar (jeolojik araştırma, arama, topografik-jeodezik, jeofizik, hidrografik, hidrolojik, orman yönetimi ve araştırma) doğrudan sahada gerçekleştirildi.

28 Aralık 2013 N 400-FZ Federal Kanununun 30. maddesinin 1. bölümünün 1-18. paragraflarında belirtilen işlerde çalışan sigortalı kişiler için, özel çalışma koşulları kuralları ve (veya) sigorta emekliliğinin erken tahsisi için gerekçeler; yalnızca sigorta primlerinin ek bir oranda tahakkuk etmesi (ödenmesi) durumunda belirtilir.

Ek tarifede sigorta primlerinin tahakkuk ettirilmemesi (ödenmemesi) durumunda, özel çalışma koşulları kodları ve (veya) sigorta emekliliğinin erken tahsisi için gerekçeler belirtilmez.

Üretim hacimlerinin azalması nedeniyle yarı zamanlı ancak tam zamanlı olarak yapılan yaşlılık sigortası aylığının erken devredilmesine hak veren çalışma süreleri (erken devretme hakkı veren işler hariç) 28 Aralık 2013 N 400-FZ Federal Kanununun 30. Maddesinin 13. ve 19-21. paragrafları 1. paragrafları ve ayrıca Çalışma ve Sosyal Koruma Bakanlığı tarafından belirlenen çalışma süreleri uyarınca yaşlılık sigortası aylığı Rusya Federasyonu, Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu ile mutabakata vararak veya işgücü organizasyonu koşulları nedeniyle sürekli olarak gerçekleştirilemeyen, çalışılan fiili süreye göre hesaplanan listelerle sağlanmıştır.

İlgili iş türlerinde hizmet süresine ilişkin kredi için kabul edilen ay sayısı, fiilen çalışılan toplam tam gün sayısının, yıl için ortalama olarak hesaplanan bir aydaki çalışma günü sayısına bölünmesiyle belirlenir; 21,2 - bir yıl için beş günlük çalışma haftası; 25.4 - altı günlük çalışma haftasıyla. Bu işlem sonrasında elde edilen sayı gerekiyorsa iki haneye yuvarlanır. Ortaya çıkan sayının tamsayı kısmı takvim aylarının sayısıdır. Son hesaplama için sayının kesirli kısmı, 1 takvim ayının 30 güne eşit olması esas alınarak takvim günlerine dönüştürülür. Çeviri yapılırken sayının tamamı dikkate alınır, yuvarlamaya izin verilmez.

“Dönem başlangıcı” ve “Dönem sonu” tarihleriyle sınırlı olan ilgili çalışma dönemleri için, 7. sütunda “Sigorta dönemi esasının (kod) hesaplanması, ek bilgiler”, çalışma süresi takvime yansıtılır. hesaplama belirtilen sıraya göre çevrilir (ay, gün).

Hükümlü kişilerin iş tecrübesini (aylar, günler) doldururken, hükümlü sigortalının iş tecrübesine dahil olan takvim ayı ve çalışma günlerinin sayısı belirtilir.

Yalnızca cezaevinde cezasını çekmekte olan hükümlü sigortalılar için doldurulacaktır.

Su altında geçirilen süre (saat, dakika) sadece dalgıçlar ve su altında çalışan diğer sigortalılar için doldurulur.

Sigortalı kişilerin - sivil havacılık uçuş personelinin uçuş saatlerine ilişkin veriler (saat, dakika) yalnızca “taban (kod)” sütununda değerlerden birinin belirtilmesi durumunda doldurulur: UÇAK, ÖZEL.

Sigortalı kişilerin, test uçuşlarına katılan katılımcıların uçuş saatlerine ilişkin veriler (saat, dakika), ITSISP, ITSMAV, INSPEKT, LETISP değerlerinden birinin “Baz (kod)” sütununda belirtilmesi durumunda doldurulur.

Gerçekleştirilen pozisyona ilişkin iş kapsamı (oran payı) sağlık çalışanları, “taban (kod)” sütununda değerlerden biri belirtilmişse doldurulur: 27-SM, 27-GD, 27-SMHR, 27-GDHR.

Öğretmenlerin okullarda ve diğer kurumlarda çocuklar için çalıştığı oran (oran payı) ve ders saati sayısı, 6. sütunda “zemin (kod) 27-PD, 27-PDRK değerlerinden biri belirtilmişse doldurulur. )”.

Burada:

• 8. sütunda “temel (kod)” 27-PD değeri belirtiliyorsa, oranın belirtilmesi (oran payı) zorunludur, sağlanan pozisyonlar ve kurumlar da dahil olmak üzere eğitim saati sayısının belirtilmesi isteğe bağlıdır. 29 Ekim 2002 N 781 tarihli Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi ile onaylanan Kuralların 6. paragrafında (listenin “Kurumların Adı” bölümünün 1.1 paragrafında belirtilen genel eğitim kurumlarında ilkokul öğretmeni olarak çalışmak) Kırsal kesimde bulunan tüm adlardaki genel eğitim okullarının öğretmenleri (akşam (vardiyalı) ve açık (vardiyalı) genel eğitim okulları hariç) yapılan iş yükü miktarına bakılmaksızın hizmet süresine dahildir).
• 8. sütunda “temel (kod)” 27-PDRK değeri belirtiliyorsa, tarafından onaylanan Kuralların 8. paragrafının “a” bendinde belirtilen pozisyonlar ve kurumlar için eğitim saatlerinin oranı ve sayısının belirtilmesi zorunludur. Rusya Federasyonu Hükümeti'nin 29 Ekim 2002 tarihli Kararı N 781 (İş deneyimi, 1.1, 1.2 ve 1.3 paragraflarında belirtilen kurumların müdürü (başkan, yönetici) olarak çalışmak olarak sayılır (sanatoryumlar dahil yetimhaneler hariç, özel (düzeltici) gelişimsel engelli çocuklar için) ve listenin “Kurumların adı” bölümünün 1.4-1.7, 1.9 ve 1.10 paragrafları, 1 Eylül 2000 tarihinden itibaren, öğretim işinin yapılması şartıyla iş deneyimine sayılır. Haftada en az 6 saat (yılda 240 saat) aynı veya başka bir çocuk kurumunda ve ortaöğretim kurumlarında mesleki Eğitim listenin “Kurumların adı” bölümünün 1.10 paragrafında belirtilmiştir - yılda en az 360 saat öğretmenlik çalışmasına tabidir).
• 8. sütun “taban (kod)” oranın zorunlu olduğunu belirten 27-PDRK değerini gösteriyorsa; 29 Ekim 2002 tarihli Rusya Federasyonu Hükümeti Kararnamesi ile onaylanan Kuralların 8. paragrafının "b" bendinde belirtilen pozisyonlar ve kurumlar için eğitim saatlerinin belirtilmesi isteğe bağlıdır N 781 (normal veya azaltılmış koşullar altında gerçekleştirilen çalışma) Çalışma mevzuatı tarafından öngörülen çalışma saatleri hizmet süresine dahildir, sanatoryumlar dahil yetimhanelerin müdürü (şef, yönetici), gelişimsel engelli çocuklar için özel (düzeltici) ve müdür yardımcısı (şef, müdür) pozisyonlarında çalışır. yönetici) eğitim, eğitim, eğitim, üretim, eğitim üretimi ve listenin “Kurumların adı” bölümünün 1.1-1.7, 1.9 ve 1.10 paragraflarında belirtilen kurumların eğitim (eğitim) süreciyle doğrudan ilgili diğer işler için Bu çalışmanın yapıldığı zamanın yanı sıra öğretim çalışması).

Bölgesel çalışma koşullarında veya yaşlılık sigortası aylığının erken tahsisine hak veren iş türlerinde çalışan sigortalılar için, bölgesel çalışma koşulları kanunu veya özel çalışma koşulları kanunu ve yaşlılık sigortasının erken tahsisi için koşullar- bölüm 6.8 Form RSV-1'deki bilgileri yansıtırken aşağıdaki ek bilgileri içeriyorsa, yaş sigortası emekliliği belirtilmez:

• Çocuğa bakmak için tatil;
• ücretsiz izin, çalışanın kusuru nedeniyle kesinti, ücretsiz işten uzaklaştırma süreleri (işten alıkonulma), öğretim elemanlarına bir yıla kadar ücretsiz izin verilmesi, çalışan kadınlara ayda bir gün ek ücretsiz izin sağlanması kırsal yerleşim yerleri, greve katılımda ödenmeyen süreler ve diğer ücretsiz süreler;
• iş dışı eğitim;
• devlet veya kamu görevlerinin yerine getirilmesi;
• kan ve bileşenlerinin bağışlandığı günler ve bununla bağlantılı olarak sağlanan dinlenme günleri;
• çalışanın hatası olmaksızın işten uzaklaştırma (işten alıkonma);
• işi eğitimle birleştiren çalışanlar için ek izinler;
• 1,5 ila 3 yıl arası ebeveyn izni;
• Afet sonucu radyasyona maruz kalan vatandaşlara ek izin Çernobil nükleer santrali;
• Engelli çocuklara bakan kişiler için ek izin günleri.

Bir çocuğun ebeveynlerinden birine bir buçuk yaşından küçük bir çocuğa bakma izni verilmesi durumunda “ÇOCUK” ​​kodu doldurulur.

“DLCHILDREN” kodu, ebeveynlerden birine bir buçuk ila üç yaş arası bir çocuğa bakım izni verilmesi durumunda doldurulur;

“ÇOCUK” ​​kodu, çocuğun üç yaşına gelmeden fiilen bakımını üstlenen büyükanne, büyükbaba, diğer akrabalar veya vasilere doğum izni verilmesi durumunda doldurulur.